Jobbeschreibung
Die Technische Universität München betreibt mit der Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II) in Garching bei München eine der leistungsfähigsten und modernsten Neutronenquellen weltweit. Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein.
Für den Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit suchen wir in Vollzeit (40 Std./Woche), Teilzeit möglich, ab sofort einen Mitarbeiter Presse und Kommunikation (m/w/d)
Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb des Teams Presse und Öffentlichkeitsarbeit. Ihre Aufgaben umfassen:
- Sie entwickeln und steuern unsere digitalen Kommunikationskanäle.
- Die Gestaltung, Pflege und das Monitoring unserer Webseiten übernehmen Sie eigenverantwortlich und lassen Ihre kreativen Gedanken im Ausbau unserer Social Media Präsenz einfließen.
- Sie konzipieren zielgruppenspezifische Social Media Kampagnen und es macht Ihnen Freude, diese anschließend umzusetzen.
- Beim Verfassen von Mailings und Pressetexten unterstützen Sie unser Team.
- Sie unterstützen bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen für die breite Öffentlichkeit, wie unseren jährlichen Tag der offenen Tür.
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Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium.
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Sie haben Erfahrung im Bereich Social Media, Marketing, Public Relations oder ähnlichen Bereichen.
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Sie sind crossmediales Denken gewohnt und haben Neugier und Lust auf Herausforderungen.
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Stilsicher und souverän in Deutsch und Englisch zu formulieren, ist für Sie kein Problem.
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Einen sicheren Umgang mit sozialen Netzwerken, Microsoft Office sowie Grafikprogrammen (bspw. Adobe Creative Suite) beherrschen Sie.
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Sie bringen eine hohe Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie „Hands-On-Mentalität“ mit.
- Sie haben keine Scheu, Presseanfragen zu beantworten.
Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge und neben 30 Urlaubstagen noch zwei weitere freie Tage (24.12. & 31.12), sowie ein unterstützender Personalrat.
Als Mitarbeiter des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM profitieren, wie
- den Gesundheitsangeboten der TUM
- den Sprachkursen in 11 verschiedenen Sprachen und weiteren TUM-internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit)
- der Vergünstigung für das MVV Jobticket
Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist auf 2 Jahre befristet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
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