Jobbeschreibung
Wir lieben, was wir tun. Seit dem ersten Tag – und jeden Tag aufs Neue. So wurden wir zu Deutschlands beliebtestem Ferienflieger und sind es bis heute. Wir entwickeln uns immer weiter. Inspirationen dafür gibt es viele. Condor ist mit Langstreckenflugzeugen des Typs Airbus A330neo der neuesten Generation unterwegs, der dank modernster Technologie mit einem Verbrauch von 2,1 Litern pro Passagier auf 100 Kilometer bei höchstem Kundenkomfort europäischer Spitzenreiter ist. Ab 2024 kommen 41 brandneue Kurz- und Mittelstreckenflugzeuge der A32Xneo-Familie dazu.
Doch als Ferienflieger und internationale Fluggesellschaft bereisen wir nicht nur die Welt und erklimmen immer neue Höhen, wir verbinden Menschen miteinander und bauen Brücken zwischen Kulturen und Regionen. Dabei sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genauso vielfältig wie unsere zahlreichen Destinationen in Europa, Afrika und Nordamerika. Ob am Boden oder in der Luft, wir sind eine Crew und ready for Take-Off – Sie auch? Dann werden Sie Teil der Condor Crew und bewerben Sie sich jetzt!
Manager Crew Operations Excellence (m/w/d)
- Kontinuierliche Evaluierung und Optimierung bestehender Crew-Prozesse unter Berücksichtigung von Best Practices im Airline-Umfeld
- Analysieren von komplexen, multidimensionalen Fragestellungen im Bereich Crew Operations und Entwicklung datenbasierter Lösungsvorschläge
- Identifizierung von Optimierungspotenzialen durch fundierte Datenanalyse sowie Ableitung von entsprechenden Handlungsempfehlungen
- Initiieren von Optimierungsinitiativen und aktive Begleitung der Umsetzung durch strukturierte Projektarbeit
- Abteilungsinternes Steuern und Strukturieren des IT-Anforderungsmanagements für relevante Systeme
- Selbstständige Durchführung von fachbezogenen Meetings und Präsentation von Analyseergebnissen vor verschiedenen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen und Berücksichtigung derer Anforderungen bei der Weiterentwicklung des Bereichs Crew Operations
- Hochschulabschluss im Bereich Luftverkehr, Wirtschaft, Informatik oder vergleichbar oder aufgrund einschlägiger Berufsausbildung und -erfahrung für die Aufgabenstellung gleich zu bewertende Kenntnisse und Fähigkeiten
- Verständnis für operative Airline-Prozesse sowie relevante rechtliche und tarifliche Rahmenbedingungen
- Selbständige, termingerechte & systematische Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Kooperations- und Einsatzbereitschaft.
- Analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in multikulturellen Umgebungen sowie eine diplomatische und proaktive Arbeitsweise
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich aufzubereiten, darzustellen und zu vermitteln
- Idealerweise Erfahrungen mit Crew-Management-Systemen
- Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien
- Spannung – durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche
- Weiterentwicklung – durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Benefits – durch attraktive Reiserabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung