Jobbeschreibung
Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Maschinenbau. Man nimmt eine marktführende Stellung ein und ist zukunftsfähig aufgestellt. Die Gesellschaft wirtschaftet grundsolide und wächst kontinuierlich. In Deutschland werden etwa 300 Mitarbeitende beschäftigt.
Kennziffer: 80665
- Verantwortliche Führung (inkl. Kostenverantwortung) der Serviceorganisation am Standort mit allen dazugehörigen Teilaufgaben
- Erarbeitung von Servicekonzepten und Angeboten
- Führung und Motivation von eigenem Personal und Subunternehmern
- Regelmäßige Berichterstattung an die Vorgesetzten
- Betreuung von Bestandskunden sowie Neuakquisitionen
- Bevorzugt wird eine technische Ausbildung gesucht. Unabdingbar ist zudem ein hohes kaufmännisches Verständnis
- Unbedingt erforderlich ist eine planerische sowie strategische Begabung
- Die Idealbesetzung zeigt gute kommunikative Fähigkeiten, ist Führungsstark und strahlt Dynamik aus
- Federführende Verantwortung für die Serviceorganisation mit 30 Mitarbeitenden (zzgl. Subunternehmern)
- Hohe Freiheitsgrade
- Direkter Berichtsweg an den Geschäftsleiter der Vertriebs- und Servicegesellschaft
- Mitarbeit in einem kerngesunden, zukunftsfähigen und wachsendem Familienunternehmen
- Firmenwagen, Smartphone und Laptop gehören zu Ihrer Grundausstattung
- Unser Mandant ist ein stetig wachsendes, kerngesundes sowie marktführendes Maschinenbauunternehmen