Embedded Safety Software Entwickler (m/w/d)

ifm-Unternehmensgruppe

  • Tettnang
  • Veröffentlicht am: 19. Februar 2025
Jobbeschreibung

Nur das, was man liebt, macht man wirklich mit 100% Leidenschaft und Herzblut.
Als potenzieller Arbeitgeber fordern wir dazu auf, das zu tun, was man liebt. Und wir bieten dafür das Spielfeld. In einem internationalen, innovativen Unternehmen, in dem jede:r persönliche Stärken und Leidenschaften ausleben kann. Mit einer Arbeit, die sinnvoll ist, mit vielfältigen Aufgabenbereichen, Respekt, Offenheit, Vielfalt, Mut und Wertschätzung sowie viel Freiraum, sich weiterzuentwickeln. Denn bei ifm zu arbeiten heißt: Do what you love.

An unserem Standort in Tettnang suchen wir Sie als

Embedded Safety Software Entwickler (m/w/d)

Kennziffer: 2024-3048


  • We­sent­li­che Mit­ar­beit bei der Um­set­zung der Sa­fe­ty Soft­wa­re Ar­chi­tek­tur in en­ger Zu­sam­men­ar­beit mit dem Sa­fe­ty Soft­wa­re Ar­chi­tek­ten
  • Ver­ant­wor­tung für die Im­ple­men­tie­rung der Sa­fe­ty Em­bed­ded Soft­wa­re Ar­chi­tek­tur un­ter Be­rück­sich­ti­gung der tech­ni­schen und funk­tio­na­len An­for­de­run­gen
  • Mit­ar­beit bei der Er­stel­lung des Soft­wa­re­de­signs und der Soft­wa­r­es­pe­zi­fi­ka­tio­nen ge­mäß den nor­ma­tiven Vor­ga­ben der IEC 61508
  • Im­ple­men­tierung und Über­prü­fung der Soft­wa­r­e­ko­mpo­nenten

Sie überzeugen durch Ihre Persönlichkeit!

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Technische Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang
  • Hervorragende Kenntnisse in C/C++
  • Erfahrung im Umgang mit ST32-Systemen
  • Sicherer Umgang mit Entwicklungstools wie GitLab und Buildservern (CI/CD).
  • Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von Safety Software gemäß IEC 61508
  • Wünschenswert sind Kenntnisse in Echtzeit- Betriebssystemen
  • Von Vorteil sind ebenfalls Erfahrungen mit sicheren Ethernet-Protokollen
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

  • Un­se­re Pro­duk­te för­dern Nach­hal­tig­keit und so­zia­le Ver­ant­wor­tung, in­dem sie Res­sour­cen scho­nen und nicht für mi­li­tä­ri­sche Zwe­cke ein­ge­setzt wer­den
  • Wir un­ter­stüt­zen Ih­re Work Life Ba­lan­ce mit fle­xi­b­len Ar­beits­zei­ten, Stun­den­kon­ten so­wie Ho­me­of­fi­ce-An­ge­bo­ten
  • 30 Ta­ge Ur­laub ste­hen Ih­nen zur Ver­fü­gung und für be­son­de­re An­läs­se gibt es zu­sätz­li­che frei­e Ta­ge
  • Wir bie­ten Zu­satz­leis­tun­gen wie Ur­laubs­geld, Weih­nachts­geld und ei­ne er­folgs­ab­hän­gi­ge Un­ter­neh­mens­prä­mie
  • Un­se­re ifm-Lern­fa­brik un­ter­stüt­zt Sie bei Ih­rer per­sön­li­chen und fach­li­chen Wei­ter­ent­wi­ck­lung
  • Wir bie­ten Ih­nen im Rah­men des be­trieb­li­chen Ge­sund­heits­ma­na­ge­ments di­ver­se Sport­an­ge­bo­te so­wie Ge­sund­heits­an­ge­bo­te wie Er­näh­rungs­be­ra­tung, Ge­sund­heits­ta­ge und ei­ne psy­cho­lo­gi­sche Be­ra­tungs­stel­le
  • Mit un­se­rem bike­lea­sing för­dern wir nicht nur Ih­re in­di­vi­du­el­le Mo­bi­li­tät, son­dern set­zen auch auf um­welt­be­wuss­te Fort­be­we­gung und ge­sund­e Le­bens­wei­se
  • Wir er­mög­li­chen Ih­nen ei­ne sor­gen­frei­e Zu­kunft durch un­se­re um­fas­sen­den An­ge­bo­te zur be­trieb­li­chen Al­ters­vor­so­rge und Be­ruf­sun­fä­hig­keits­ver­si­che­rung
  • Wir er­leich­tern Ih­nen die Ver­ein­bar­keit von Be­ruf und Fa­mi­lie, in­dem wir ei­ne zu­ver­läs­si­ge Kin­der­fe­ri­en­be­treu­ung für bis zu vier Wo­chen im Jahr an­bie­ten
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