Jobbeschreibung
Als größter Arbeitgeberverband Hessens mit Sitz in Frankfurt am Main und über 715 Mitgliedsunternehmen setzen wir mit unseren Tarifverträgen in der Metall- und Elektroindustrie Standards für die Regelung moderner Arbeitsbedingungen. Gegenüber Gewerkschaften, Politik und Öffentlichkeit vertreten wir die Interessen unserer Mitglieder bei tarifpolitischen und wirtschaftlichen Themenstellungen. Kontinuierliche Weiterentwicklung im Hinblick auf die Anforderungen unserer Mitgliedsunternehmen ist für uns selbstverständlich. Für unsere Finanz- und Rechnungswesen Abteilung suchen wir im Rahmen einer geregelten Nachfolge einen/ eine
Für unserer Abteilung Finanzbuchhaltung suchen wir in Teilzeit (mind. 24 Std./Wo.) Verstärkung für folgende Aufgaben:
- Kreditorenbuchhaltung.
- Buchungen und Abstimmung der Banken und Kassen.
- Buchung der Reisekosten.
- Vorbereitung der Zahlläufe.
- Mitarbeit bei den monatlichen/jährlichen Abschlussarbeiten.
- Kontenabstimmung und Fehlerbehebung.
Wir suchen eine/n engagierte/n und detailorientierte/n Kandidaten/in, der/die über fundierte Kenntnisse im Bereich der Buchhaltung und Steuern verfügt.
- Sie haben eine Ausbildung zum/ zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Finanzbuchhaltung und verfügen über mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung.
- Sie verfügen über eine strukturierte sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten.
- Sie sind zuverlässig. verfügen über eine hohe Einsatzbereitschaft und eine selbständige Arbeitsweise.
Der Verband der Metall- und Elektro-Unternehmen Hessen e.V. bietet Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit.
- Einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit einem großen eigenverantwortlichen Gestaltungsspielraum in einem wertschätzenden und kollegialem Arbeitsumfeld, das Ihnen ausreichend Raum zur Entwicklung Ihres eigenen Profils bietet.
- Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikations- und schnellen Entscheidungswegen. '
- eine langfristige berufliche Perspektive in einem dynamischen und stetig wachsenden Umfeld.
- Eine zielgerichtete Einarbeitung, mit der wir Sie unterstützen, baldmöglichst gemeinsam mit uns Fahrt aufzunehmen.
- Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten nach Absprache.
- Mind. 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
- Eine moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Eine leistungsorientierte Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung, betriebliche Krankenversicherung, Zuschuss für Fitness und Gesundheit, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, Kantine, eine gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze vor Ort.