Praktikum im Bereich Controlling Charging Solutions ab April 2025

Mercedes-Benz Mobility AG

  • Stuttgart
  • Veröffentlicht am: 18. Februar 2025
Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003JCA

Die Mercedes-Benz Mobility AG bietet Finanzierung, Leasing, Fahrzeugabos und -miete, Flottenmanagement, digitale Services rund um Laden und Bezahlen, die Vermittlung von Versicherungen sowie innovative Mobilitätsdienstleistungen an.

Der Bereich F&C (Finance und Controlling) kümmert sich innerhalb der HPC EU Gesellschaft, u.a. um die Themen Planung, Budgettracking, Business Cases, Reporting und vieles mehr.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

Du Unterstützt bei der FC-seitigen Ausarbeitung und Weiterentwicklung bestehender Businessmodelle und Business Cases inklusive entsprechender Prämissenableitung und Analyse von Finanzkennzahlen...

  • Mitwirkung bei betriebswirtschaftlichen Bewertungen einzelner Charging Initiativen
  • Unterstützung bei der finanziellen Analyse und Bewertung einzelner potenzieller Standorte für das weltweite Mercedes-Benz Hochleistungs-Ladenetzwerk
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung der FC Analyse im Rahmen von M&A Prozessen

Du arbeitest eng mit anderen Schnittstellen wie u.a. Accounting, Tax, Treasury und Governance zusammen und unterstützt dabei bei der korrekten betriebswirtschaftlichen Abbildung diverser Charging Solutions...

  • Unterstützung im Rahmen von Planungs- und Reportingprozessen
  • Mitwirkung bei der fristgerechten Vorbereitung der erforderlichen Gremientermine für den Vorstand sowie Aufsichtsrat der Mercedes-Benz Mobility AG, Mercedes-Benz AG und Mercedes-Benz Group AG und internen Gremien
  • Unterstützung bei der Aufbereitung erforderlicher Präsentationen
  • Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung und Standardisierung von Prozessen
  • Unterstützung bei der Implementierung von Betriebsstätten in den europäischen Ländern

  • Studiengang im Bereich Controlling, Finanzen, Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Engagement und Teamfähigkeit
  • Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Essens­zulagen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Mobilitäts­angebote
  • Lebens­langes Lernen
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
  • Kantine, Café
  • Betriebs­arzt
  • Barriere­frei­heit
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