Psycholog*in (w/m/d)

Jobbeschreibung

Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!

In unserem psychiatrischen Kranken­haus werden in sieben eigen­ständigen Kliniken verschiedener Fach­richtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tages­klinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeit­geber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehr­kranken­haus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.

Die Klinik für Suchttherapie bietet die differenzierte Diagnostik und Behandlung von stoff­gebundenen Abhängigkeits­erkrankungen an. In unseren vier Stationen bieten wir ein qualifiziertes Behandlungs­angebot, das dem Schweregrad und der Verlaufsform der Betroffenen entsprechend angepasst wird. Hinzu kommen teil­stationäre Angebote und eine Ambulanz für Abhängigkeits­erkrankte (PIA Sucht).

Für unser multiprofessionelles Team suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt als

Psycholog*in (w/m/d)
für unsere Klinik für Suchttherapie in Voll- oder Teilzeit


  • voll- und teilstationäre Behandlung von sucht­erkrankten Menschen mit oder ohne komorbide psychische Störungen unter ober­ärztlicher Supervision in einem multi­professionell besetzten Team
  • Sie führen Krisen­inter­ventionen und indi­kative Einzel- und Gruppen­psycho­therapien gemein­sam mit dem*der zuständigen Arzt*Ärztin durch
  • Sie nehmen an Teambesprechungen, Visiten und Super­visionen teil und führen die Behandlungs­dokumentation in der elektro­nischen Kranken­geschichte

  • abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master) oder Bachelor­abschluss mit berufs­begleitendem Master­studium Psychologie
  • Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen, insbesondere Sucht­erkrankten
  • Erfahrung in störungs­spezifischen verhaltens­thera­peutischen Inter­ventionen
  • Interesse an der Weiter­entwicklung der Behandlungs­konzepte
  • Engagement und hohe Team­fähigkeit

  • ein selbstständiges und eigen­verantwortliches Arbeiten in einem erfahrenen Team
  • intern und extern geführte Supervision
  • umfassende interne und externe Weiter­bildungs­möglichkeiten zur Weiter­qualifikation
  • eine große Zahl an verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeit­modellen ermöglicht die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinik­eigene Kinder­tages­stätte
  • Onboarding, gestützt auf unser haus­eigenes strukturiertes Einarbeitungs­konzept, sowie ausführliche Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld
  • flache Hierarchien und kollegiale, wert­schätzende Arbeits­atmosphäre
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L
  • betriebliche Altersvorsorge durch die VBL
  • Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheits­managements, unsere Betriebs­sport­gruppen oder auch unseren betriebs­eigenen Fitnessraum

Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheits­management, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Heraus­forderungen gelassen meistern.

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