Jobbeschreibung
Im Rahmen ihrer Geschäftstätigkeit unterliegt die PEAC Solutions bankaufsichtsrechtlichen Anforderungen, deren gruppenweiten Umsetzung sicherzustellen ist. Ein wesentliche Rolle spielt hierbei das gruppenweite Auslagerungsmanagement und die Überwachung und Steuerung der im Rahmen der Auslagerung von einem externen Dienstleister erbrachten Leistungen.
In unserem Team „Governance & Organization“ im Geschäftsbereich „Legal & Governance“ bieten wir Ihnen einen attraktiven Berufseinstieg. Sie hospitieren auch in anderen Abteilungen, bspw. Legal sowie Compliance, um umfassende Einblicke in unsere Geschäftstätigkeit sowie das bankregulatorische Umfeld zu erhalten.
Wir suchen am Hauptsitz in Hamburg einen
Junior Manager Legal & Governance (Schwerpunkt Outsourcing/Auslagerungsmanagement) (m/w/d)
Unser Unternehmen
PEAC Solutions (Pan-European Americas Capital Solutions) ist ein internationaler, unabhängiger Anbieter von Finanzierungslösungen. Spezialisiert auf Investitions- und Absatzfinanzierungen für verschiedene Assetklassen und Industrien unterstützt PEAC Solutions ihre Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele seit über 50 Jahren. Derzeit unterhält PEAC Solutions weltweit Standorte in elf Ländern mit über 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. PEAC Solutions besitzt eine Vollbanklizenz der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) und gehört zu HPS Investment Partners LLC, einer weltweit führenden Investmentgesellschaft. Umfassende Marktkenntnis, internationales Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung machen PEAC Solutions zum starken und verlässlichen Partner ihrer Kunden.
In folgende Themengebiete werden Sie intensiv eingearbeitet und können Verantwortung übernehmen:
- Umsetzung und Sicherstellung bankaufsichtsrechtlicher Anforderungen (MaRisk, BAIT, EBA Guidelines, DORA) mit dem Schwerpunkt Auslagerungsmanagement und den IT-Fremdbezug
- Mitwirkung bei der erfolgreichen Implementierung von neuen Anforderungen, wie die Regularien aus der EU-Verordnung DORA (Digital Operational Resilience Act)
- Erstellung von regelmäßigen Reportings, Risikoanalysen und Jahresberichten zum Auslagerungsmanagement, Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentationen und Prozessen
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei Auslagerungen und Kontrolle der Einhaltung von regulatorischen Vorgaben
- Hochschulabschluss mit wirtschaftswissenschaftlichem oder rechtlichem Schwerpunkt bzw. vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung im Bankenbereich (z. B. Bankfachwirt)
- Erste praktische Erfahrungen durch Praktika/Werkstudententätigkeiten im Banken- und Versicherungsumfeld oder bei einer Unternehmensberatung sind ein Plus.
- Interesse an bankaufsichtsrechtlichen Themen
- Grundkenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen für Banken sind wünschenswert, wir arbeiten Sie aber auch gern ein (EBA, KWG, MaRisk, BAIT, DORA).
- Ausgeprägte strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit zur Durchdringung und Aufbereitung komplexer Sachverhalte
- IT-Affinität sowie sichere Anwenderkenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung, Weihnachtsgeld und Bonuszahlung
- Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in zentraler Innenstadt-Lage, Kantine mit Essenszuschuss vom Arbeitgeber
- hybrides Arbeitszeitmodell, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Intensive Einarbeitung und ein jährliches Budget für individuelle Weiterbildungen
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Zuschuss zum Deutschlandticket, Firmenfitnessangebot eGym Wellpass