Jobbeschreibung
Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als
Abteilungsleitung Category Management Hartware (m/w/d) – Warengruppe Nutzgarten
Arbeitsort: Rain
- Strategische Sortimentsgestaltung im Bereich Nutzgarten – stets kundenzentriert und optimal abgestimmt auf das Zusammenspiel von stationärem Handel und digitalen Kanälen
- Verantwortung für die unternehmerische Balance zwischen Umsatz, Marge, Kosten, Bestand und höchster Kundenzufriedenheit
- Lieferantenmanagement und Führen von Verhandlungen
- Strategische und operative Produkt- und Sortimentsentwicklung
- Initiierung von Online-Marketingmaßnahmen wie Social Media, Newsletter oder Digital-Slides
- Strategische Werbeplanung und Analyse der Werbewirksamkeit
- Leitung und Unterstützung von Projekten (z.B. Cross-Channel-Konzepte, Logistikoptimierungen)
- Enge Abstimmung mit Schnittstellen wie Marketing, E-Commerce, Vertrieb, Logistik und IT
- Fachliche und disziplinarische Führung, Aufgabenverteilung und Weiterentwicklung der Teammitglieder
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor oder vergleichbar)
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Category Management, Produkt Management oder Einkauf
- Affinität zur grünen Branche und Leidenschaft für Konsumprodukte
- Erfahrung in der Führung von Teams und Weiterentwicklung/Coaching von Mitarbeitern
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke
- Affinität zu Daten, digitalen Prozessen und E-Commerce
- Flexibilität & Work-Life-Balance erleben: Sie haben bei uns die Möglichkeit ortsunabhängig aus dem Mobile Office/Remote mit definierten Präsenztagen in Rain zu arbeiten. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr sind dabei selbstverständlich.
- Eine 2. Familie: Bei Dehner sind Sie ab Tag 1 Teil eines familiären Teams, das zusammenhält. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Und auch danach leben wir eine Kultur des Miteinanders – gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt gehören bei uns einfach dazu.
- Gesund miteinander: Ihre Gesundheit steht bei uns an erster Stelle. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Leasen Sie kostengünstig Ihr Wunschrad oder fördern Sie Ihre Gesundheit mit unserem Firmenfitness-Programm. Für mehr Wohlbefinden und Balance im Alltag.
- Wachstum garantiert: Wir bringen nicht nur Pflanzen zum Wachsen – auch Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Mit gezielter Unterstützung und individuellen Entwicklungsprogrammen sorgen wir dafür, dass Sie beruflich aufblühen und Ihre Talente voll entfalten können.
- Vielseitig profitieren: Bei Dehner wissen wir, dass Leistung fair belohnt werden muss. Deshalb bieten wir Ihnen eine attraktive Bezahlung über Branchenniveau, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Zusätzlich profitieren Sie von einem Personalrabatt von 20 %. So bleibt auch finanziell mehr Spielraum für die schönen Dinge im Leben.
- Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten.