Jobbeschreibung
Die STOCKMEIER Gruppe ist ein Familienunternehmen in der dritten Generation. Wir haben uns in 100 Jahren von einem regionalen Handelshaus zu einer internationalen Unternehmensgruppe mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 50 Standorten weltweit entwickelt.
Heute umfasst die STOCKMEIER Gruppe Unternehmen, die in Distribution, Produktion und Dienstleistungen rund um die Chemie tätig sind. Insgesamt werden über 26.000 Produkte gehandelt und produziert. Damit werden mehr als 30.000 Kunden weltweit versorgt. Alle Unternehmen der STOCKMEIER Gruppe eint die Begeisterung für ihre spezifische Aufgabenstellung.
Am Sitz der Unternehmenszentrale in Bielefeld suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Assistenz (m/w/d) Geschäftsführung
in Voll- oder Teilzeit, unbefristet.
- Projektmanagement, d. h. inhaltliche / prozessorale Betreuung und Koordination wesentlicher bereichsübergreifender Projekte
- Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft
- Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken, Recherchen und Reportings
- Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen, Geschäftsführungssitzungen sowie Geschäftsreisen
- Reiseplanung, -buchung & -abrechnung
- Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern
- Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Ingenieur, Naturwissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Projektmanagement und in der selbstständigen Projektbearbeitung
- Min. 2-3 Jahre Berufserfahrung in der (strategischen) Unternehmensberatung wünschenswert
- Sehr gute organisatorische- und kommunikative Fähigkeiten
- Selbständige und vorausschauende Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Internationale Arbeitserfahrung
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Inhabergeführtes Familienunternehmen: Es geht uns nicht um den schnellen Gewinn, sondern um langfristiges und nachhaltiges Wachstum.
- Weiterbildung über die STOCKMEIER Academy: Wir unterstützen die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen und bieten dabei ein umfassendes Bildungsangebot.
- Flache Hierarchie: Kurze Entscheidungswege machen es möglich, eigene Ideen einzubringen.
- Eigenverantwortliches Arbeiten: Wir bauen auf die Stärken unserer Mitarbeitenden und lassen ihnen Raum.
- Außerdem bieten wir: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und viele Möglichkeiten für einen Aufstieg innerhalb des Unternehmens.