Jobbeschreibung
Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert.
Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit festen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag? Zur Unterstützung unseres zehnköpfigen Teams im Landesförderzentrum in Schleswig suchen wir zwei neue Kollegen (m/w/d)!
Das Landesförderzentrum (LFZ) unterstützt Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit einer Hörschädigung, Blindheit oder Sehbehinderung und bietet neben der Schulbildung auch wochentags Wohnen im Internat.
- Sie führen die Unterhaltsreinigung gemäß einem festgelegten Revierplan und Reinigungsrhythmus durch; dazu gehören unter anderem
- die Standard-, Optimal- und Sichtreinigung von Klassenräumen, Fluren, Sanitärbereichen, Speiseräumen und weiteren Bereichen des Schulgebäudes
- Sie bedienen Scheuermaschinen und sind für die Pflege der Reinigungsmaschinen zuständig
- Bei Ihrer Arbeit beachten Sie die GMSH-Richtlinien sowie die Anwendungsvorgaben für Reinigungs- und Pflegemittel
- Zusätzlich übernehmen Sie die Reinigung in den Wohngruppen und kümmern sich um den regelmäßigen Wechsel der Bettwäsche
- Gelegentlich führen Sie einfache Aufgaben am Computer aus, wie zum Beispiel das Erfassen von Arbeitszeiten in Stundenzetteln
- Sie verfügen über Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung, idealerweise mit Kenntnissen in der Hotellerie oder einer Ausbildung in der Gebäudereinigung
- Kenntnisse in den geltenden Hygienevorschriften sowie im Umgang mit Reinigungschemie und Reinigungsmaschinen
- Ein gutes Auge für Sauberkeit und Sorgfalt
- Sie sind in der Lage, auch bei längeren Arbeitseinsätzen, körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten und in einem dynamischen Umfeld effizient zu arbeiten
- Verantwortungsvollen und sparsamen Umgang mit Reinigungs- und Pflegemitteln und umweltfreundliche sowie wirtschaftliche Anwendung gemäß den geltenden Richtlinien
- Empathie im Umgang mit Menschen mit Behinderung, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab
- Bereitschaft zur eigenständigen Beantragung eines erweiterten Führungszeugnisses
- Gemäß § 20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ist ein Nachweis über eine Immunität gegen Masern (durch Impfung oder ärztliche Bescheinigung) für diese Tätigkeit erforderlich
Darüber hinaus wünschen wir uns
- Erste Kenntnisse über das Vier-Farb-System sowie den Sinnerschen Kreis
- IT-Affinität hinsichtlich der anzuwendenden Programme: MS Office, insbesondere Outlook
- Führerschein der Klasse B
- Ein unbefristetes sowie ein befristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 30 Wochenstunden
- Dienstort Schleswig
- Vergütung nach Tarifvertrag TV‑L bis E 2
- Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen
- 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei
- Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18‑Euro-Ticket sowie Fahrradleasing
- Individuelle Einarbeitung sowie breit gefächerte Fort- und Weiterbildungen
- Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher sehen wir Bewerbungen von Männern mit besonderem Interesse entgegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
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