Jobbeschreibung
Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.
Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Planung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Stade eine
Abteilungsleitung Streckenplanung (w/m/d)
in unserer Niederlassung Nord in der Außenstelle Stade.
- Steuerung der Aufgaben und Ziele der Abteilung
- Steuerung und Koordination der Prozesse und des Personals innerhalb der Abteilung
- Vertretung der Autobahn GmbH bei schwierigen Verhandlungen mit anderen Planungsträgern und Fachverwaltungen u.a. im Rahmen von Planfeststellungsverfahren
- Erstellen und Prüfen von Entwurfs-, Planfeststellungs- und Ausführungsunterlagen, ggfls. unter Beteiligung von Ingenieurbüros
- Leitung von Projektbesprechungen und Informationsveranstaltungen
- Koordination der Bearbeitung der Prozesse zur Steuerung der Abteilung
- Koordination der Verwaltungsabläufe und deren Schnittstellen innerhalb der Abteilung sowie abteilungsübergreifend mit den anderen zu beteiligenden Fachabteilungen
- Personalführung der Abteilung
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom oder Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertige Erfahrungen und Fähigkeiten
- einschlägige Berufserfahrung in der Bundesfernstraßenverwaltung oder in einer Straßenbauverwaltung oder in Wirtschaftsunternehmen mit Bezug zum Straßenentwurf
- mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung (mindestens 5 Jahre)
- Kenntnisse der fachbezogenen technischen und rechtlichen Regelwerke
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Kooperativer, lösungsorientierter Führungsstil
- Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
- Gestandene und authentische Persönlichkeit, die ihre Position zu vertreten weiß; klares, verbindliches und dabei respektvolles Auftreten nach innen wie nach außen
- Charismatische Führungskraft, der es gelingt, Mitarbeiter/innen zu begeistern und weiterzuentwickeln, Vertrauen zu gewinnen und durch Vorbild zu führen
- Zielgruppengerechte Kommunikation in einem vorwiegend technisch geprägten Umfeld
- Überzeugt durch Innovationsfreude, Entscheidungskraft und die Fähigkeit zur sinnvollen Delegation
- An der Machbarkeit orientierte Persönlichkeit, kooperative und durchsetzungsfähige Person
- Dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise
Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 14 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
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