Jobbeschreibung
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Als mittelständisches Unternehmen mit über 90 Jahren Tradition ist unser Anspruch Design- und Technologieführer der Küchenbranche im Premium- und Luxussegment zu sein. Wir entwickeln und produzieren in Deutschland und vermarkten mit exklusiven Partnern weltweit. Wir begeistern den Endkunden bei jedem Kontakt: persönlich, digital und gemeinsam mit unseren Vertriebspartnern. Mit Selbstvertrauen stehen wir für unsere Marke ein. SieMatic – Timeless by Tradition.
Wir suchen ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d), der unser Team als Generalist im Bereich Personalmanagement verstärkt.
- Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Selbstständige Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Vor- und Nachbereitungen
- Anfertigung und Aufbereitung von Personalstatistiken und -auswertungen
- Begleitung und Steuerung unseres gesamten Rekrutierungsprozesses inkl. Onboarding
- Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt (z.B. Vertragswesen, Zeugnisse, Bescheinigungen)
- Mitwirkung in verschiedenen HR-Prozessen & Projekten sowie bei der Durchführung personeller Einzelmaßnahmen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit einer fachlichen Weiterbildung, z.B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie erste Erfahrungen in dem Bereich Entgeltabrechnung sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht (wünschenswert, aber kein Muss)
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Excel, Word, Outlook)
- Selbstständiger, engagierter und strukturierter Arbeitsstil mit Hands-on-Mentalität und hoher Serviceorientierung
- Loyalität und Verschwiegenheit
- Spannende und eigenverantwortliche Tätigkeiten mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- SieMatic Benefits, die u.a. Mitarbeiterrabatte inkl. Family & Friends, Corporate Benefits, Dienstradleasing, Auflade-Möglichkeit für private E-Fahrzeuge, unser betriebliches Gesundheitsmanagement, unsere Mensa, Arbeitszeitflexibilisierung und 30 Tage Urlaub umfassen
- Strukturierte und intensiv begleitete Einarbeitung sowie regelmäßiges Feedback – so können Sie schnell Ihre abwechslungsreichen Aufgaben kennenlernen und übernehmen
- Ein familiäres Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur