Jobbeschreibung
Die DeutschlandCard zählt zu den größten Commerce Media Plattformen Deutschlands und verbindet Konsument:innen, Marken und Handel auf neue Weise: direkt, datenbasiert und hocheffizient.
Mit mehr als 16 Millionen Nutzer:innen ermöglicht die DeutschlandCard sowohl Onsite als auch Offsite hochpersonalisierte D2C-Kampagnen - ideal für Marken aus der FMCG-Industrie, die durch direkte Kundenkommunikation Reichweite, Sales und Awareness steigern wollen. Über eine umfassende
Präferenzdatenbank sowie innovative Funktionen wie den Kassenbon-Scanner bietet die Plattform
einzigartige Einblicke in das tatsächliche Kaufverhalten der Verbraucher:innen. Werbetreibende profitieren dadurch von einer äußerst präzisen Zielgruppenansprache und können maßgeschneiderte
Angebote direkt sowie händlerübergreifend aussteuern und auswerten. Die DeutschlandCard bietet somit eine einzigartige Lösung, die Marken und Konsument:innen effektiv zusammenbringt und
Marketing mit Commerce messbar und intelligent verknüpft.
Hast Du Lust, als HR-Manager (m/w/d) mit unseren Führungskräften und Mitarbeitern Fragen rund um Personal-Angelegenheiten zu erörtern und Veränderungen aktiv mitzugestalten? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt (vorerst bis zum 31.12.2026 befristet) eine/n HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit mit 20h bis 25h wöchentlich.
- Eigenständige Betreuung und Beratung eines definierten Bereiches
- Kompetente und umfassende Beratung von Vorgesetzten in personellen Angelegenheiten, z.B. in den Bereichen Recruiting, Mitarbeiterbindung und -entwicklung sowie Umstrukturierungen
- Zielorientierte Steuerung des Recruiting Prozesses für ausgewählte Positionen von Stellenausschreibung über Bewerberauswahl bis zu Vertragsgestaltung und Onboarding
- Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themenstellungen
- Begleitung der jährlichen Personalinstrumente sowie Einleitung und Steuerung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Weiterentwicklung von HR-Konzepten und deren Umsetzung, z.B. HR Controlling & Personalplanung; Verfolgen von Markttrends und Ableiten von Handlungsempfehlungen im Recruiting oder im Bereich digitaler HR Prozesse und entsprechende Implementierung
- Projektbezogene Zusammenarbeit zu verschiedenen HR Themen innerhalb des Bertelsmann Konzerns
Du passt zu uns, wenn Du Spaß an der gesamten Palette der operativen Personalarbeit hast! Idealerweise bringst Du Folgendes mit:
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, bevorzugt als HR-Generalist
- Kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Kontaktfreudigkeit und Überzeugungskraft
- Sehr selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Große Freude an Teamarbeit
- Ausgeprägte Serviceorientierung und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise SAP R3/HR-Kenntnisse
- Interessante Aufgaben mit hohen Freiheitsgraden und viel Eigenverantwortung
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Digitalstrategie der DeutschlandCard
- Kurze Entscheidungswege aufgrund einer offenen Kommunikationskultur
- Arbeiten im modernen Open-Space-Büro
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
- 30 Tage Urlaub
- Bertelsmann als Konzernmutter, die Innovation fördert und Kontinuität bietet
- Vielseitiges Weiterbildungsangebot durch unsere Bertelsmann University und über 8.000 frei verfügbare E-Learnings
- Umfangreiche Sozialleistungen des Bertelsmann Konzerns wie bezuschusste Kantine, Gesundheitsangebote und divisionale Gewinnbeteiligung
- Offene und aktive Teamkultur mit regelmäßigen Events wie unser monatliches Get-Together, Weihnachtsfeier und vieles mehr
Werde Teil des DeutschlandCard Teams! Wir bieten Dir: Entscheidungsfreiräume, einen starken Teamfokus und tollen Zusammenhalt sowie die Möglichkeit, die Zukunft der Kundenbindung gemeinsam mit uns zu gestalten.
Möchtest Du als HR Manager (m/w/d) bei uns einsteigen? Dann lass uns darüber sprechen, wie wir gemeinsam etwas bewegen können. Deine Online-Bewerbungsunterlagen sind der erste Schritt dazu. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Deine Daten sind uns wichtig:
Verantwortlicher für den Datenschutz bei Deiner Bewerbung ist die DeutschlandCard GmbH. DeutschlandCard GmbH, Neumarkter Straße 28 in 81673 München, verarbeitet Deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei in Deutschland i.d.R. 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der DeutschlandCard GmbH kannst Du unter der o.g. Postanschrift oder unter [email protected] erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Deinen Rechten erhältst Du hier: https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE
Unternehmen: DeutschlandCard GmbH
Land: Deutschland
Region: Bayern
Stadt: München
Postleitzahl: 81673
Job ID: 277667
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