Qualitätsmanager (w/m/d) im Gesundheitswesen – Befragungen, Beschwerdemanagement & Zertifizierungen

Klinikum Oldenburg AöR

  • Oldenburg
  • Veröffentlicht am: 13. Februar 2025
Jobbeschreibung

für das Qualitäts- und Risikomanagement zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine / einen

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Qualitätsmanagement

in Voll- oder Teilzeit, befristet

Das Klinikum Oldenburg ist der Maximalversorger für die Weser-Ems-Region und Bestandteil der Universitätsmedizin in Oldenburg. Unser Haus verfügt über 844 Betten und 26 Kliniken und Institute. Insgesamt sind mehr als 3.500 Mitarbeitende bei uns tätig.


  • Befragungen (u. a. Fragebogenkonstruktion, Auswertung, Abstimmung und Koordination mit den Fachbereichen)
  • Beschwerdemanagement (Kommunikation, Schriftverkehr und Dokumentation)
  • Externe Qualitätssicherung
  • Koordination der QS-Richtlinien
  • Erstellung und Koordination des Qualitätsberichts
  • Zertifizierungen (Unterstützung der Zentren bei der Vorbereitung und Durchführung)
  • Betreuung der Dokumentenlenkung
  • Interne Mitarbeiterschulungen im Bereich Qualitätsmanagement und -Entwicklung
  • Gegenseitige Vertretung der Mitarbeitenden im Qualitätsmanagement

  • Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder (Fach-)Hochschule oder
  • Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen mit einschlägiger Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und / oder kaufmännischen Zusatzqualifikationen
  • Eigenständige, teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise, auch bei komplexen Vorgängen
  • Sorgfalt und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen (Patienten-)Daten
  • Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
  • Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
  • Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Eine attraktive Vergütung nach TVöD
  • Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
  • Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
  • Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
  • Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennenzulernen

Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet zu besetzen.

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