Jobbeschreibung
DESTACO, ein Unternehmen der Stabilus-Gruppe, ist weltweit führend in der Entwicklung und Herstellung von Hochleistungs-Automatisierungs-, Spanntechnik- und Remote-Handling-Lösungen. Das Unternehmen beliefert Kunden in einer Vielzahl von Endmärkten, darunter die Automobil-, Biowissenschafts-, Konsumgüter-, Verpackungs-, Luft- und Raumfahrt- und Nuklearindustrie. Die Zentrale von DESTACO hat ihren Sitz in Auburn Hills, Michigan. Die Firmengruppe ist mit rund 700 Mitarbeitern an 11 Standorten weltweit tätig.
Am deutschen Standort in Oberursel bei Frankfurt am Main engagieren sich ca. hundertdreißig Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den weiteren Ausbau des Erfolgs. Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich jetzt für die Funktion
Product Manager Technical Support Automation (m/w/d)
Spanntechnik und Automationstechnik für Maschinenbau sowie Anlagenbau
- Technische Betreuung des Produktportfolios im Bereich Automation (Greifer, Schwenkeinheiten, Linearantriebe, Werkzeugwechsler usw.)
- Beratung der Kunden telefonisch und vor Ort
- Zielorientierte Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zum weiteren Ausbau des Produktbereichs
- Festlegung von Preisen für Neuprodukte und Produktderivate
- Erarbeitung und Nachverfolgung von Angeboten
- Planung und Realisierung von Produktschulungen
- Durchführung von Marktanalysen
- Koordination von Serviceanfragen sowie Erstellung von entsprechenden Angeboten
- Enge Kooperation mit den Fertigungsstandorten in Ste Florine, Wheeling und Oberursel
- Datenpflege in Oracle
- Techniker oder Ingenieur Maschinenbau (m/w/d) mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder abgeschlossene Ausbildung und langjährige Berufserfahrung im Bereich Automation
- Fundiertes Knowhow im Feld Produktmanagement und Projektmanagement
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- Kompetentes Auftreten bei Kundenpräsentationen und -trainings
- Sicheres Arbeiten mit den MS-Office-Programmen, CAD und Outlook
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft 10%
- Anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einem globalen Unternehmen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gleitzeit-Regelung inkl. Gleitzeitkonto
- Mobiles Arbeiten bis zu 2x die Woche nach Absprache möglich
- 13. Monatsgehalt und variable Zahlungen/jährlich
- Vermögenswirksame Leistungen
- 15% AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Prämien für Verbesserungsvorschläge
- Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement
- Kostenlose Getränke und Obst / kostenlose Parkplätze