Marketingreferent (m/w/d) am Standort Dortmund

Jobbeschreibung

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr.
Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.
Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n

Marketingreferent (m/w/d) am Standort Dortmund

• Sie haben die Fäden in der Hand – Sie können kaufmännisch denken und besitzen organisatorische Fähigkeiten, Märkte zu analysieren und Kundenbedürfnisse zu erkennen.
• Sie sorgen für reibungslose Abläufe – Sie unterstützen das Brand Management bei administrativen und operativen Aufgaben. Hierzu zählen u. a. die Koordination von Marketing- und Vertriebsterminen und Erstellung von Präsentationen.
• Sie übernehmen Verantwortung – Sie unterstützen bei der Budget- und Mediaplanung. und führen die Rechnungskontrolle durch.
• Sie schauen genau hin – Sie sind für das Monitoring marketingtechnischer Aktivitäten und für Maßnahmenpläne, sowohl in Projekten als auch im Tagesgeschäft, zuständig.
• Sie haben Spaß - bei der der Begleitung von Events, sowohl bei der Vorbereitung als auch bei der operativen Durchführung vor Ort.

• Ihre Ausbildung – Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d) bzw. ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbaren Abschluss.
• Ihre Erfahrung – Sie bringen 2 - 3 Jahre Berufserfahrung im Marketingbereich eines Unternehmens und /oder Agenturerfahrung mit. Sie besitzen ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und haben analytische Fähigkeiten und sind es gewohnt, selbständig und strukturiert zu arbeiten. Sie sind es gewohnt sich in neuen Kommunikationskanälen, beispielsweise social Media zu bewegen, und können diese weiter ausbauen. Ferner haben Sie Erfahrung im Bereich der Event-Betreuung.
• Ihre Persönlichkeit – Sie sind kommunikationsstark und ein Organisationstalent. Sie sind belastbar und durchsetzungsstark. Im Umgang mit internen und externen Kunden (m/w/d) verhalten Sie sich wertschätzend und empathisch. Sie sind es gewohnt Ihre Arbeitszeit flexibel an die Aktivitäten anzupassen, abends und auch an Wochenenden.
• Ihr Know-how – Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Programmen, vorzugsweise Power Point und den gängigen Grafikprogrammen; idealerweise haben Sie bereits SAP-Kenntnisse sammeln können.
• Für uns selbstverständlich – Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.

• Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle - Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
• Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
• Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
• Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
• Jobrad - Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
• Haustrunk - Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
• Kantine - Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.
• Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback - Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
• Corporate Benefits - Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
• Diverse soziale Leistungen - Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben.
  

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