Project Manager (m/w/d)

KinderKüche GmbH

  • München
  • Veröffentlicht am: 12. Februar 2025
Jobbeschreibung

Wir sind ein junges, dynamisches und extrem kundenorientiertes Produktionsunternehmen mit starken Wachstumszielen im Bereich der Gemeinschaftsverpflegung. Unser Fokus liegt auf der Herstellung und Lieferung frischer und qualitativ hochwertiger Speisen. Besonders stolz sind wir darauf, Kinder und Jugendliche mit gutem Essen zu versorgen und somit einen wertvollen Beitrag zu ihrer gesunden Ernährung zu leisten. Unser freundschaftlicher Umgang miteinander, kurze Entscheidungswege und schnelle, pragmatische Lösungen zeichnen uns aus. Wir legen großen Wert darauf, die Bedürfnisse unserer Kunden bestmöglich zu erfüllen.

Start-up-ähnliche Kultur bietet ein inspirierendes und flexibles Arbeitsumfeld.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projekt Manager (m/w/d).


  • Verantwortung für Projekte: Leitung und Betreuung von digitalen und analogen Projekten in verschiedenen Bereichen. Vom Anforderungskatalog über die Festlegung der Herausforderungen bis hin zur erfolgreichen Umsetzung der Projekte
  • Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse in der IT und Erfahrung mit digitalen Technologien, um Projekte sowohl in der technischen als auch prozessualen Perspektive kompetent zu begleiten.
  • Fähigkeit, sich schnell in neue technische Themen und Entwicklungen einzuarbeiten und diese auf die spezifischen Projektanforderungen anzuwenden.
  • Verständnis von aktuellen IT-Trends und deren Implementierung in verschiedenen Projektkontexten. Projektportfolio beinhaltet sowohl kleine und kurzfristige Themen sowie abteilungsübergreifende und längerfristige Sachverhalte.
  • Prozessverständnis und Selbstständigkeit: Eigenständige Erarbeitung und Definition von Anforderungen und Zielen für die Projekte.
  • Du bist die zentrale Anlaufstelle für alle technischen Fragen rund um die verschiedenen Anwendungen und Systeme im Unternehmen. Du gewährleistest eine schnelle und effiziente Lösung bei technischen Herausforderungen und optimierst kontinuierlich die Systemlandschaft.
  • Du leitest Projekte im digitalen sowie analogen Bereich – von der Konzeptionsphase bis hin zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei planst und koordinierst du sämtliche Schritte, um sicherzustellen, dass Zeitpläne, Budgets und Qualitätsstandards eingehalten werden
  • Du übernimmst die Verantwortung für das Onboarding neuer Mitarbeiter im Hinblick auf die Systemstrukturen. Du sorgst dafür, dass sie sich schnell in die digitalen Tools und Anwendungen einarbeiten und die notwendige technische Ausstattung reibungslos erhalte
  • Du führst Schulungen und Workshops für Mitarbeiter durch, um deren technisches Verständnis zu fördern und sicherzustellen, dass sie optimal mit den Systemen arbeiten können. Dabei bietest du auch fortlaufenden Support bei technischen Problemen.
  • Du überwachst den Fortschritt deiner Projekte und stellst sicher, dass alle Meilensteine termingerecht erreicht werden. Zudem erstellst du regelmäßige Reports für das Management, um Transparenz und Erfolgskontrolle zu gewährleisten.

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im digitalen Umfeld sind wünschenswert.
  • Du verfügst über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich.
  • Du zeichnest Dich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, arbeitest gerne im Team und kannst Dich schnell auf unterschiedliche Kundenanforderungen einstellen. Zudem hast Du ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden und handelst stets serviceorientiert.
  • Du besitzt die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen (Multitasking-Fähigkeit)
  • Du hast eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte Vorgehensweise bei der Planung und Umsetzung von Projekten, um eine hohe Qualität und Effizienz zu gewährleisten.
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit: Hohe Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld.
  • Bereitschaft, in einem agilen Arbeitsumfeld zu agieren und die Prozesse sowie Herangehensweisen bei Bedarf anzupassen.
  • Du bist mit Herz und Seele dabei und brennst für die Aufgabe, bist motiviert und lässt dich auch durch unbefriedigende Zwischenergebnisse nicht entmutigen

  • Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
  • Arbeitszeiten innerhalb der Kernzeit flexibel gestalten
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Ein individueller Einarbeitungsplan
  • Kollegialer Teamspirit
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeitgeberzuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
  • KOSTENLOSE Betriebskantine mit täglich frisch zubereitetem Essen
  • Gratis Getränke
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
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