Jobbeschreibung
Präzision in Perfektion – diese Philosophie leben wir von der Berger Holding seit über 70 Jahren. Seit unserer Gründung im Jahr 1955 ist Innovationsgeist unser ständiger Antrieb. Deshalb sind wir heute der weltweit größte Full-Service-Hersteller von Präzisionsdreh- und Frästeilen in Familienbesitz. Wir nehmen‘s genau. Und genau das schätzen unsere Kunden aus der Automobilindustrie, dem Maschinenbau und aus der Luft- und Raumfahrt. Falls Sie ebenfalls mit Präzision und Kreativität Zukunft erschaffen wollen, heißen wir Sie herzlich willkommen! Als Teil unseres Teams erwartet Sie ein familiäres Arbeitsklima und neue Horizonte dank zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Für unseren Standort in Memmingen suchen wir ab sofort, eine*n
Sachbearbeiter*in Versand / Zoll (m/w/d)
- Sicherstellung rechtskonformer Zollprozesse und Zusammenarbeit mit Behörden, Speditionen und Kammern
- Einreihung von Waren in den Zolltarif und Zolltarif-Management
- Einhaltung aller zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Vorschriften bei Im- und Export
- Pflege außenhandelsrelevanter Stammdaten und Buchungen in SAP
- Erstellung von Lieferdokumenten und Frachtbriefen
- Optimierung von Zoll- und Logistikprozessen
- Abgeschlossene Ausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Export/Zoll
- Kenntnisse in den Bereichen Einfuhr, Ausfuhr, Warenursprung und internationalen Zollrecht
- Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit– in der Automobilbranche, Luft- und Raumfahrttechnik und Maschinenbau mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Vergütung– Wettbewerbsfähige Vergütung sowie Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie
- und Urlaubsgeld
- Finanzielle Benefits– in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
- BERGER Bike– Leasing bei ausgewählten Fahrradhändlern
- Erholung– mit 30 Tagen Urlaub pro Kalenderjahr, Homeoffice Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildung– durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement– mit Betriebsarzt, Betriebssportangebote, Rabatte bei hiesigen Fitnessstudios sowie Gesundheitstage
- Mobilität– Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
- Kommunikation – kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
- Verpflegung– in Form von regelmäßigen kleinen Snacks, Obstkörben, kostenlosem Wasser und einem modernen Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Mahlzeiten