Teamleiter Automation / Electronic Engineering Manager (m/w/d)

Jobbeschreibung

DIOSNA: Qualität, Design und Inno­vation seit 1885.
Der Name DIOSNA steht für Exper­tise und Zuver­lässig­keit. Mit unseren Maschinen für die Food- und Pharma­industrie sind wir ein starker Partner für unsere Kunden und einer der weltweit führenden Anbieter. Diosna gehört zum Geschäfts­breich Food, Health and Nutrition (FHN) der Coperion GmbH.

An unserem Stand­ort in Osnabrück suchen wir im Bereich Engineering & Product Development einen Teamleiter Automation / Electronic Engineering Manager (m/w/d)

Fachliche Anleitung und Führung:

• Verant­wor­tung für die fach­liche Anleitung der 18 Mitarbeiter im Team Auto­mation an den Stand­orten Osnabrück; , Liberec (Tschechien) und Pune (Indien)
• Sicher­stellung der Erreichung der projekt­spezifischen KPIs in Bezug auf Termine, Kosten und Arbeits­qualität
• Erar­beitung von Prozessen und Arbeits­standards für die Soft­ware­erstellung

Abteilungs­über­greifende Abstimmung:

• Enge Zusammen­arbeit mit den Abteilungen mechanische Kon­struk­tion und elek­trische Konstruktion
• Sicher­stellung der Umsetz­bar­keit tech­nischer Lösungen durch abgestimmte Prozesse und Kommuni­kation

Kooperation mit der Fertigung:

• Gewähr­leistung einer reibungs­losen Zusammen­arbeit mit der Fertigungs­abteilung während der Projekt­reali­sierung

Service-Unter­stützung:

• Enge Zusammen­arbeit mit dem Service-Bereich zur Sicher­stellung eines effi­zienten und reibungs­losen Service- Supports

Vertriebs­unter­stützung:

• Beratung des Vertriebs bei der Bewertung kunden­spezifischer Wünsche und deren tech­nischer Umsetz­barkeit
• Unter­stützung bei der Kalku­lation der Kosten für kunden­spezi­fische Lösungen

Strate­gische Beratung:

• Beratung der Geschäftsleitung bei Fragen zur strate­gischen Aus­rich­tung des Produkt­port­folios im Bereich Auto­mation

Produkt­ent­wick­lung:

• Unter­stützung und Beratung der Produkt­ent­wick­lung bei allen Fragen zur Auto­mation
• Erarbeitung von Vorgaben für die Standardi­sierung der Produkt­portfolios

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro­technik, Auto­mati­sierungs­technik, Mecha­tronik oder eine ver­gleich­bare Quali­fi­kation
• Mehr­jährige Berufs­erfahrung in einer ähn­lichen Position, idealer­weise im Maschinen­bau oder in der Auto­mati­sierungs­technik
• Erfahrung mit modernen Vorgehens­modellen in der Software­erstellung, wie V-Modell, konti­nuierliche Inte­gration, Agile etc.
• Führungs­erfahrung in einem inter­natio­nalen Umfeld und inter­kultu­relle Kompetenz
• Fundierte Kennt­nisse in der Auto­matisierungs­technik sowie in der Projekt­leitung
• Ausgeprägte Kommuni­kations- und Team­fähig­keit sowie eine ziel­orientierte Arbeits­weise
• Sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift
• Reise­bereit­schaft zu unseren inter­nationalen Stand­orten (ca. 10 % pro Jahr)

• Einen sicheren Arbeits­platz in einem inter­national erfolg­reichen Unter­nehmen
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Mobiles Arbeiten (sofern möglich)
• Attraktive Vergütung
• Individuelle Ein­arbeitung und Weiter­bildungsangebote
• Abwechslungsreiche und heraus­fordernde Au­fgaben
• Vielfältige Entwicklungs­mög­lich­keiten

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