Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Berlin, Düsseldorf, Bremen oder Hamburg

Jobbeschreibung

Warum die grenke als Möglich­macher einfacher Finan­zierungs­lösungen für kleine und mittel­ständische Unter­nehmen bekannt ist?

Klar: Das haben wir vor allem unseren rund 2.100 Mitarbei­ter:in­nen in mehr als 30 Ländern zu verdanken! Gemeinsam unter­stützen wir unsere Kund:innen Tag für Tag dabei, ihre Geschäfts­ideen in die Tat umzu­setzen – mit wach­sendem Erfolg.

Schreibe mit uns Erfolgs­geschichte und unter­stütze uns zum nächst­möglichen Zeit­punkt als

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Berlin, Düsseldorf, Bremen oder Hamburg

10010 | grenke Business Solutions GmbH & Co. KG | DE
Berlin
Düsseldorf
Bremen
Hamburg
Unbefristeter Vertrag

Gemeinschaftlich wollen wir auch in Zukunft weiterwachsen – am liebsten gemeinsam mit Dir!
In unserer Vertriebs­gesellschaft, der grenke Business Solutions GmbH & Co. KG, wirst Du zum festen Team­mitglied innerhalb unserer starken, deutschlandweiten Hub-Struktur, die sich durch eine schnelle und persönliche Zusammenarbeit auszeichnet.


  • Abrechnungsvorbereitung inkl. Reklamation fehler­hafter / fehlender Unterlagen
  • Durchführung der GWG-Prüfung
  • Unterstützung des Vertriebsteams und Interaktion mit unseren Kunden und Partnern
  • Übernahme von Inbound- und Outbound-Telefonie

  • Solides Know-how durch eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in Verbindung mit erster Erfahrung im Banken- und Finanzumfeld
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, insbesondere im Umgang mit rechtlichen Anfor­derungen
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit Partnern und Kunden
  • Deutschkenntnisse verhandlungs­sicher

Unser Erfolg hat viele Gesichter – genauso wie die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden. Deshalb baut unser Benefits-Konzept auf der soliden Basis unseres transparenten und nachvoll­ziehbaren Gehaltsmodells seine vier Säulen auf, die Deinem persönlichen Bedarf auf individuelle Weise gerecht werden:

Flexibility: Hybride Arbeitsweise (wahlweise mind. 1 Tag remote pro Woche möglich), Sonderurlaubstage für viele Anlässe (Umzug, Hochzeit etc.)
Family: Kinderbetreuungs- und Pflegezuschuss, temporäre Arbeits­zeit­reduktion bei vollem Gehalt in herausfordernden Lebenssituationen
Health: Zuschuss für Präventionskurse über unsere Gesundheitsplattform, ausgebildete Ersthelfer für mentale Gesundheit
Development: Interne und externe Schulungsangebote, Lernen on demand via LinkedIn Learning

Darüber hinaus erweitern zusätz­liche Angebote, z. B. Bike Leasing, Rabatte bei vielen Marken & Shops und ein Essenszuschuss den Rahmen für noch mehr Individualität.

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