Jobbeschreibung
Unser Auftraggeber ist ein unabhängiges weltweit aufgestelltes Technologieunternehmen der Elektrotechnik mit derzeit ca. 15.000 Mitarbeitern weltweit, das führende Konzerne im Bereich Maschinenbau, Anlagentechnik, Sicherheits- und Automatisierungstechnik sowie Hersteller im Consumer-Bereich mit hochwertigen Systemen und Bauteilen beliefert.
In einem der wichtigsten Produktbereiche wird eine innovative, unternehmerisch handelnde und fachlich kompetente Führungspersönlichkeit für einen Entwicklungs- und Forschungsbereich gesucht. Geboten wird eine herausragende Managementposition in einem Top-Unternehmen, das mit seinem zukunftsträchtigen und expandierenden Produktportfolio weltweit präsent und seit Jahren erfolgreich ist. Mit dieser verantwortungsvollen Führungsposition ist bei entsprechender Performance langfristig auch ein Aufstieg ins Top-Management möglich.
Als Head of Research & Development (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Forschung und Entwicklung einer der wichtigsten Business Units des Unternehmens und sind für die Führung von 10 Team-/Abteilungsleitern mit insgesamt 85 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten (auch international) zuständig. Sie berichten direkt an die Bereichsleitung und arbeiten eng mit der zentralen F&E, dem Produktmanagement sowie der Produktionsplanung zusammen. Ihre Aufgabe besteht darin, einen optimalen Ressourceneinsatz zu gewährleisten, einen innovations- und leistungsfreudigen Teamspirit zu pflegen und unternehmerisch sinnvolle, strategische Impulse für technologische Innovationen zu setzen. Hiermit gewährleisten Sie die Voraussetzungen dafür, dass die technologische Marktführerschaft des Geschäftsbereiches gehalten und ausgebaut werden kann.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
- Operative Führung und strategische Weiterentwicklung der Forschung und Entwicklung
- Weiterentwicklung und Positionierung des Produktportfolios in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und weiteren Beteiligten
- Identifizierung und Verfolgung zukünftiger Technologietrends
- Entwicklung innovativer Produkte bis zu Produktionsreife
- Ausbau der Markt- und Technologieführerschaft
- Budget- und Kostenstellenverantwortung
- partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Unternehmens
- Mitarbeit in Gremien und Verbänden
Für diese anspruchsvolle Gestaltungsaufgabe bringen Sie folgende drei Kernkompetenzen mit:
- Hochschulstudium in Elektrotechnik, Physik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (z.B. Maschinenbau) mit engem Bezug zur Elektrotechnik sowie fundierte Kenntnisse in der Entwicklung im Bereich Gerätetechnik, Steuerungs-, Schaltungstechnik, Sensorik, Embedded Systems, Laser-, Scanner-, Machine Vision, Lichttechnik oder in einer ähnlichen Technologie - idealer Weise im Anwendungsbereich der Automatisierungs-, Sicherheitstechnik, Robotik, Defence oder allgemein der Mensch-Maschine-Kommunikation.
- Mehrjährige Erfahrung und Handlungskompetenz in der Leitung und Organisation von Entwicklerteams und nachweisbare Erfolge in der umsichtigen Konzeption und straffen Führung von Projekten zur Entwicklung von Produktneuheiten und innovativen Systemen unter Einhaltung der Kosten- und Zeitvorgaben sowie der Sicherheitsvorgaben.
- Nachweisbare Kompetenz und persönliches Talent darin, gemeinsam mit dem Team kreative Ideen zu entwickeln, bahnbrechende Produktideen zu erfinden und elegante technische Lösungen zu realisieren, die kalkulatorisch sinnvoll, produktionstechnisch und organisatorisch möglichst schnell umsetzbar sind.