Jobbeschreibung
'Herzlich, klassisch & lebenswert', so lautet unsere Philosophie, die nicht nur unsere Gäste, sondern auch unsere Mitarbeiter täglich erleben können. Obwohl Teil einer Kette, sind unsere Hotels individuell gestaltet und bieten viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Anstellungsart: Vollzeit
- Sie tragen die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäfts unseres Hotels und die Vertretung des GM
- die Rolle als Gastgeber und Ansprechpartner für Mitarbeitende, externe Partner und Lieferanten
- das direkte Reporting zum GM und die enge Zusammenarbeit und der Austausch mit den einzelnen Abteilungen
- die Teilnahme an Meetings, das Forecasting und die Unterstützung bei der Budgetierung
- die Sicherstellung der Servicequalität und Gästezufriedenheit
- die Balance zwischen Wirtschaftlichkeit und Trendbewusstsein
- Lust, den nächsten Karriereschritt zu gehen
- mehrjährige Erfahrung im operativen Hotelbetrieb mit erster Führungserfahrung und einem starken F&B Background
- die Lust, als Vorbild und Motivator unser Team zu führen und weiterzuentwickeln
- ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Gäste
- gute EDV Kenntnisse
- eine positive Ausstrahlung und gute Englischkenntnisse
- eine hohe Dienstleistungsorientierung und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Family & Friends-Tarife und 50% F&B Rabatt in allen Hotels
- Kostenfreie Nutzung der Bäderlandschaft, des Fitnessstudios und des Golfplatzes
- Regelmäßige Teamevents
- Vielfältige Corporate Benefits
- Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer
- Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten
- Digitale Zeiterfassung
- Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare
- Kostenfreie Parkplätze