Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Rottenburg am Neckar gestalten für die Bürger:innen und Kund:innen der Region die Zukunft. Strom, Gas, Wärme und Wasser – die Stadtwerke Rottenburg am Necker (SWR) sorgen dafür, dass sich Ihre Kund:innen zu Hause wohlfühlen können. Die regionale Verankerung ist der Schlüssel zu einer nachhaltigen Wirtschaft, die Arbeitsplätze sichert und die Heimat lebenswert erhält. Auch die Energiezukunft, die wirtschaftlich stark, ökologisch verantwortungsvoll und sozial ist, muss strategisch vorausgedacht, -geplant und dann umgesetzt werden. Denn Investitionen in moderne Infrastruktur, erneuerbare Energien und Energieeffizienz tragen nicht nur zur lokalen Wertschöpfung bei, sondern ebnen auch den Weg für eine klimafreundliche Zukunft.
Die Position Referent:in Strategie- und Unternehmensentwicklung ist vor einigen Jahren ins Leben gerufen worden. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine technisch- wirtschaftlich denkende, pragmatisch-analytische und kommunikationsoffene Persönlichkeit aus dem erweiterten Umfeld der Energiewirtschaft, die in der Stabsfunktion direkt mit der Geschäftsführung interagiert.
Referent:in Strategie und Unternehmensentwicklung
Stabstelle der Geschäftsführung
Als strategische:r Partner:in steuern Sie mit aktueller Priorität den Prozess der Wärmeplanung und des -ausbaus moderierend und durch Ihre technisch-wirtschaftliche Brille und tragen laufend neue Rahmenbedingungen und Trends (technisch-innovativ, politisch-regulatorisch, wirtschaftlich) in das eigene Unternehmen und in seine Prozesse. Sie steuern außerdem die internen Digitalisierungsprojekte zusammen mit den Projektverantwortlichen.
Reiz der Aufgabe:
Auf bestehende Ressourcen und vorhandene Prozesse (Schwerpunkt Wärmeplanung, Digitalisierungsprozesse, Trends von außen) sowie Verbindungen im Netzwerk/Verbänden und das Sparring eines erfahrenen Führungsteams aufbauen: Sie werden Ihren Wirkungsgrad intern und öffentlich sehen können!
Die Aufgabe im Einzelnen – ein Auszug:
- Identifizierung energiewirtschaftlicher Trends und Ableitung der Chancen/Risiken im Sparring mit der Geschäftsführung und der 2. Ebene – viele Themen münden in die Technik
- Die wirtschaftlichen Interessen der Stadtwerke Rottenburg verstehen und nach außen (mit)vertreten – Partner und Verbände im Netzwerk als Chance nutzen
- Eine strategisch-moderierende Rolle zwischen den wesentlichen Stakeholdern der Wärmeplanung einnehmen und Genehmigungen voranbringen – Ihr Geschäftsführer stärkt Ihnen den Rücken
- Initiieren und kooperatives Steuern (eher als alleiniges Leiten) bereichsübergreifender Projekte; neben der Wärmewende auch im Bereich der Digitalisierung – Effizienzpotenziale erkennen und treiben
(Fach-)Hochschul- oder Universitätsabschluss, vorzugsweise aus dem Wirtschaftsingenieurwesen oder einem energiewirtschaftlichen Studium (Erneuerbare Energien, Energiewirtschaft mit technischem Schwerpunkt) oder eine technische Studienbasis beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Weiterbildungen (z. B. Techniker:in mit Weiterbildung als Betriebswirt:in oder ähnlich). Erfahrungen aus der Energiewirtschaft oder aus dem Umfeld eines technischen Bereichs mit Anbindung an die Versorgung (z. B. Wärme, Gas, Gebäudetechnik, Planungsbüro, Projektsteuerer, Beratung) sind sehr wünschenswert.
Gerne erste Projekterfahrungen und hohes Interesse am Steuern diverser Themen. Fokussierung auf das technisch Mögliche und wirtschaftlich Sinnvolle – interdisziplinäres Denken können und wollen.