Jobbeschreibung
Das Sana Klinikum Hameln-Pyrmont bietet mit rund 1.200 gut qualifizierten Mitarbeitenden eine kompetente medizinische Versorgung mit 402 Planbetten für rund 65.000 stationäre und ambulante Patienten jährlich. In 12 Fachabteilungen behandelt das Haus der Schwerpunktversorgung jährlich etwa 23.000 stationäre und 43.000 ambulante Patienten. Als Teil der Sana Kliniken AG gehört das Klinikum zu einem leistungsstarken Verbund.
- Zusammenarbeit mit den Leitungen der medizinischen Bereiche und Kliniken (in der Regel Chefärzte (m/w/d) in Bezug auf organisatorische, administrative und wirtschaftliche Fragestellungen (z. B. Leistungs- und Personalplanung, Investitionen) zur Erreichung der strategischen und operativen Ziele des Sana Klinikums Hameln-Pyrmont
- Ableitung und Konzeptionierung von strategischen Initiativen zur Weiterentwicklung der Klinik gemeinsam mit dem Klinikmanagement und der Geschäftsführung
- Initialisierung, Durchführung und Unterstützung von Kernprojekten, insbesondere in patientennahen Bereichen
- Steuerung von relevanten internen und externen Dienstleistern in Bezug auf Leistung, Qualität und Kosten im Sinne der Patientenversorgung
- Selbstständige Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten und Erarbeitung von Realisierungsansätzen
- Relevante Berufserfahrung im Krankenhaus
- Versierte und nachweisbare Kenntnisse im Management von Projekten unterschiedlicher Größen und Umfänge im Gesundheitswesen
- Vorzugsweise bereits Leitungserfahrung aus Linienfunktion oder (Groß-)Projekten
- Kaufmännisches / betriebswirtschaftliches Wissen in Bezug auf Krankenhausfinanzierung, Investitionsrechnung sowie Kostenrechnung
- Ausgeprägte Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Hohe Sozial- und Organisationskompetenz sowie Selbstmotivation
- Wir bieten dir als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung ein mitarbeiterorientiertes Arbeitsklima mit attraktiven Angeboten für deine Fort- und Weiterbildung sowie ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD mit den entsprechenden Zusatzleistungen.
- Kinderbetreuungs- und kostengünstige Parkmöglichkeiten finden sich auf dem Klinikgelände.
- Die kontinuierliche Investition in unsere Klinik und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter schafft Raum für Ideen und selbstständiges Arbeiten.
- Im Rahmen von familienfreundlichen Arbeitsplätzen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unter anderem durch familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.