Jobbeschreibung
Die Phorms Schule Frankfurt ist eine bilinguale deutsch-englische und staatlich anerkannte Ersatzschule mit zwei Standorten. Im verkehrsgünstig gelegenen Holzhausenviertel befindet sich unsere Phorms Frankfurt City Grundschule mit Eingangsstufe. Mit einer Größe von nur etwa 300 Schüler:innen ist dies ein besonders familiär geprägter und urbaner Schulstandort. Die Förderung individueller Stärken und differenziertes Unterrichten spielen innerhalb unseres Ganztagskonzeptes eine große Rolle. Dabei begleitet das internationale pädagogische Team die Schüler:innen mit unserem bilingualen Konzept von der Grundschule mit Eingangsstufe bis zum Wechsel in das Gymnasium. Dank der vertrauensvollen Atmosphäre können alle Kinder mit der Unterstützung unserer Pädagog:innen ihr volles Potenzial entfalten und sich während ihrer Schulzeit zu aufgeschlossenen und vielfältig interessierten jungen Menschen entwickeln.
Phorms Frankfurt ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.
Für unseren Campus in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten
Hausmeister (all genders)
(Teil- oder Vollzeit)
- Regelmäßige Kontrolle unserer Schulräume und der Außenanlage
- Durchführung von Reparaturarbeiten und Instandsetzungen
- Handwerkliche Unterstützung im Gebäude
- Instandhaltung und Pflege des Sanitär- und Elektrobereiches, der Heizungs- und Lüftungsanlage, der Türen, Fenster, Jalousien und des Mobiliars
- Unterstützung bei der Koordination von Fremdfirmen und Dienstleistungen des infrastrukturellen und technischen Facility Managements
- Kehrdienst auf Hof- und Wegeflächen sowie Pflege der Grünflächen
- Technische Unterstützung bei Veranstaltungen
- Kleinere Umzugs- und Räumarbeiten
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und sehr gute handwerkliche Fertigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Outlook
- Idealerweise konversationssichere Englischkenntnisse
- Absolute Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. RMV-Jobticket oder Benefit-Card, Bezuschussung Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits-Vorteilsportal)
- Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
- 30 Urlaubstage pro Jahr und eine jährliche Urlaubszuwendung in Form der Erholungsbeihilfe
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote unter Berücksichtigung individueller Wünsche
- Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
- Geregelte Arbeitszeiten mit guter Work-Life-Balance
- Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit den verschiedenen Abteilungen
- Starke Community innerhalb des Verwaltungsteams