Verwaltungswirt (m/w/d) für Förderverfahren

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungs­fähige und zukunfts­orien­tier­te Behörde in München mit über 2.000 Be­schäf­tigten und ver­schie­de­nen Stand­orten in Ober­bayern. Als An­sprech­partner für Bürge­rinnen und Bürger, Kommunen, Be­hörden und Ver­bände tragen wir in einem viel­fältigen Auf­gaben­spektrum zum Wohl der All­ge­mein­heit und des Einzelnen in Ober­bayern bei. Ver­ant­wor­tungs­be­wusst sorgen wir für einen ge­rechten Aus­gleich zwischen den unter­schied­lichen öffent­lichen und privaten Interessen.

Für unseren Bereich 2 – Wirt­schaft, Landes­ent­wicklung, Heimat und Verkehr suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine oder einen

Verwaltungswirt (m/w/d) für Förderverfahren
für den Standort in München

Zunächst ist ein Einsatz im Sach­gebiet 23.2 – Personen­be­förderung, Schienen­verkehr – im Bereich Personen­be­förderung bis voraus­sicht­lich Anfang 2026 vor­gesehen. An­schließend erfolgt der lang­fristige Einsatz im Sach­gebiet 20 – Wirt­schafts­förderung, Be­schäftigung.

Im Sachgebiet 20 – Wirtschafts­förderung, Beschäftigung:

• Sachbearbeitung im Förder­programm Digital­bonus
• Vorprüfung von Anträgen und Ver­wendungs­nach­weisen
• Erstellung und Versand von An­hörungs­schreiben
• Zentrale Verwaltung der Akten­ablage in der E-Akte
• Pflege der Eingaben in die Förder­daten­bank
• Bearbeitung von förder­pro­gramm­be­zogenen Anfragen der Antrag­steller
• Zusammen­arbeit mit ver­schie­de­nen Institutionen (Ministerien, Projekt­trägern, Wirt­schafts­kammern); unter­stützende Tätig­keiten in der Ab­stimmung von Fach­themen und Er­ar­beitung von Lösungs­vor­schlägen zu neu auf­tretenden Frage­stellungen

Im Sachgebiet 23.2 – Personen­be­förderung, Schienen­verkehr:

• Sachbearbeitung im Bereich Personen­be­förderung
• Selbst­ständige Prüfung und Ver­be­scheidung von Anträgen

• Abgeschlossene Aus­bildung als Verwaltungs­wirtin oder Verwaltungs­wirt (m/w/d) oder eine ver­gleich­bare Aus­bildung, welche der Befähigung für die 2. Qualifikations­ebene entspricht

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Zuverlässige und gewissen­hafte Arbeits­weise
• Gute mündliche und schriftliche Kommunikations­fähigkeit und Team­fähigkeit
• Zahlen­affinität
• Fähigkeit zum selbst­ständigen Arbeiten und Ent­scheidungs­freude
• Verantwortungs­bereitschaft sowie Belast­bar­keit bei hohem Arbeits­auf­kommen

• Für Bewerbe­rinnen und Bewerber (m/w/d) im Beamten­ver­hältnis besteht die Möglich­keit einer Über­nahme ent­sprechend ihrer bis­herigen Be­soldungs­gruppe bis A 8; eine weitere Ent­wick­lung nach A 9 ist bei Über­nahme ent­sprechender Auf­gaben möglich
• Einen interessanten und ab­wechs­lungs­reichen Arbeits­platz
• Alle unsere Stand­orte verfügen über eine sehr gute Verkehrs­an­bindung

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften und allen Mit­arbeite­rinnen und Mit­arbeitern
• Flexible Arbeits­zeit­modelle, mobiles Arbeiten
• Hauseigene Kinder­krippe (in der Maximilian­straße in München)
• Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vor­sorge, ver­mögens­wirk­same Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raum­zulage für den Ver­dichtungs­raum München
• Jahres­sonder­zahlung
• JobBike Bayern
• Kooperations­verein­barung mit An­bietern für Sport­möglich­keiten für eine ver­günstigte Mit­glied­schaft („Fitness-Flatrate“)
• Fortbildungs­möglichkeiten
• Einen krisen­sicheren Arbeits­platz

Die Stelle ist grund­sätzlich teil­zeit­fähig, sofern die Wahr­nehmung der Auf­gaben in Vollzeit ge­sichert ist.

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