Jobbeschreibung
Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS 7. Wir bieten 21.500 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin.Mitarbeiter*in Qualitätsmanagement mit Schwerpunkt Kapazitätsberechnung
Besetzung nächstmöglich | unbefristet | Vollzeit | Hochschulreferat Qualitätsmanagement | Campus Südstadt
- Weiterentwicklung, Optimierung sowie operative Umsetzung der Aufgaben und Prozesse an der TH Köln gemäß Kapazitätsverordnung (KapVO NRW)
- Selbstständige Durchführung von Berechnungen zur Ermittlung der Aufnahmekapazitäten
- Erstellung von Berichten und Statistiken zur Kapazitätsauslastung sowie alle zugehörigen hochschulinternen und -externen Abstimmungen
- Analyse aktueller Kapazitätsdaten und Erstellung von Prognosen
- Entwicklung und Implementierung von IT-gestützten Lösungen zur Erleichterung der Datenerfassung und -auswertung
- Beratung der Fakultäten bei Kapazitätsplanungen in Lehre und Studium
- Unterstützung bei der Umsetzung von Verfahren und Instrumenten zur Qualitätssicherung u.a. bei Datenanalysen und/oder Befragungen
- Mitarbeit am hochschulübergreifenden Austausch (z.B. Hochschulplaneraustausch NRW)
- Hochschulabschluss; idealerweise im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften, Wirtschafts- bzw. Sozialwissenschaften oder Soziologie
- Expertise im Bereich der deskriptiven und schließenden Statistik sowie in der Datenanalyse
- Gute Kenntnisse in der Prozessanalyse und Identifikation von Optimierungspotentialen
- Idealerweise Kenntnisse der KapVO NRW und einschlägigen rechtlichen Rahmenbedingungen
- Sicherer Umgang mit Datenbanken sowie Auswertungs- und Analysesoftware z.B. Excel (idealerweise mit VBA Kenntnissen), Power BI, SPSS, R o.ä.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Analytische und selbstständige Denk- und Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Vergütung nach EG 12 TV-L
- Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten nach individueller Absprache
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und -umfeld
- Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit ganze Tage freizunehmen
- Vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogrammen
- Hochschulinterne Veranstaltungsangebote (z.B. Betriebsausflug, Lesungen, Sommerfest)
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Digitale Kommunikations- und Arbeitsprozesse im Team
- Teilnahme an der zusätzlichen Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Jahressonderzahlung nach TV-L
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche