Jobbeschreibung
Personalberatung aus Leidenschaft: Als inhabergeführtes Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen sind wir im Executive und Direct Search von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften seit 2008 eine etablierte Adresse am Markt. Unsere besondere Stärke liegt in der Vermittlung von Personal zu Top-Adressen verschiedenster Branchen.
- Sie arbeiten aktiv in den Recruiting-Projekten bei der Besetzung strategisch wichtiger Positionen für Fach- und Führungskräfte mit
- Sie übernehmen eigenständige, anspruchsvolle Projektarbeit und Verantwortung für komplette Prozesse
- Sie identifizieren und wählen Kandidat:innen aus und führen die erste Direktansprache geeigneter Kandidaten, telefonisch und über soziale Netzwerke durch
- Sie arbeiten und unterstützen im operativen Tagesgeschäft mit
- Sie unterstützen bei der Büroorganisation und Übernahme administrativer Tätigkeiten (z.B. Bewerbermanagement, Terminvereinbarungen, Datenbankpflege)
- Sie übernehmen umfangreiche Recherchetätigkeit in den sozialen Medien
- Darüber hinaus haben Sie weitere diverse Sonderaufgaben
- Sie sind sicher und überzeugend am Telefon, verfügen über sichere Kenntnisse in Word und Excel
- Sie hatten idealerweise erste Erfahrungen im Kundenservice und/oder in der Büroorganisation
- Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe aus, arbeiten strukturiert und selbständig
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort sowie Schrift (C2) und können sich gut ausdrücken
- Sie haben Interesse an einer langfristigen und verantwortungsvollen Tätigkeit, auch wenn Sie noch nie in diesem Bereich gearbeitet haben
- Eine 4 Tage Woche
- Ein dynamisches Umfeld mit einem netten, aufgeschlossenen Team
- Erwartungshorizont: Von Anfang an eigene Zuständigkeiten für Projekte
- Raum für Ideen, zur Optimierung unserer Active Sourcing Strategie
- Förderung fachspezifischer Kompetenzen
- Sehr individuelles Arbeiten
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