Jobbeschreibung
Innovative Baustoffe, internationale Präsenz, 160 Jahre Tradition – all dies verbindet sich mit dem Namen Dyckerhoff. Als Unternehmen der italienischen Buzzi SpA bietet Dyckerhoff rund um Zement und Beton Lösungen für Kunden im In- und Ausland. Mit weltweit mehr als 9.500 Beschäftigten erwirtschaftet Buzzi einen Umsatz von über 4 Mrd. EUR.
Ihre Aufgaben umfassen hierbei:
- Annahme von internen und externen Telefonanrufen/E-Mails sowie die Weiterleitung an die zuständigen Abteilungen.
- Empfang von Gästen inklusive Erfassung im entsprechenden Besuchermanagement-Tool.
- Disposition der Poolfahrzeuge.
- Erfassung der halbjährlichen Führerscheinkontrolle.
- Verantwortung für das Führen eines Kassenbuchs.
- Unterstützung der Zentralen Personalabteilung bei der Planung und Organisation von Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Kostengünstige und termingerechte Abwicklung der Ein- und Ausgangspost.
- Verteilung und Versendung der internen und externen Post.
- Annahme und Versendung von Paketen und Express-Sendungen.
- Gelegentliche Bank-und Postfahrten.
- Prüfung und Freigabe eingehender Rechnungen.
- Organisation und Verwaltung des Weinlagers sowie des Werbemittellagers.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und haben erste adäquate Erfahrungen im kaufmännischen oder administrativen Bereich.
- Sie haben eine hohe technische Affinität mit guten Kenntnissen in der Anwendung der MS-Office Produkte.
- Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Umgang mit einer Telefonvermittlungssoftware.
- Sie zeichnen sich durch eine zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise aus, gepaart mit einem sicheren Auftreten sowie einer freundlichen Umgangsform.
- Sie sind körperlich belastbar (Lasten von max. 25-30 kg)
- Bereitschaft zur Früh- und Spätschicht im Rahmen von 7:00-17:30 Uhr im wöchentlichen Wechsel (montags-freitags).
- Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide Englischkenntnisse im Rahmen von Telefonaten.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von tarifgebundener Bezahlung zzgl. Sonderzahlungen (u. a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung, Jubiläumszahlung)
- Finanzielle Sicherheit: Neben einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen bieten wir Ihnen eine freiwillige Gruppenunfallversicherung
- Work-Life-Balance: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, eine tarifliche Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche und die Möglichkeit bis zu zwei Tage/Woche von daheim aus zu arbeiten (in Abhängigkeit von Abteilung und Funktion)
- Gesundheitsförderung: Nutzen Sie unser umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. flexibler Maßnahmen zur Förderung Ihrer physischen und psychischen Gesundheit sowie umfangreicher Bezuschussung (u.a. Präventionsworkshops, Jobrad-Leasing, EGYM Wellpass)
- Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten Sie mit modernen sowie ergonomischen Arbeitsmitteln und profitieren Sie von kostenlosen Getränken
- Weiterbildung: Erhalten Sie gezielte Unterstützung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch individuelle Schulungs- und Weiterbildungsangebote sowie interne Führungskräfteentwicklungsprogramme
- Zusätzliche Vorteile: Freuen Sie sich auf eine Arbeitgeber-bezuschusste Kantine, eine firmeninterne Tankstelle mit vergünstigten Tankpreisen und ein umfangreiches Mitarbeiterrabattprogramm (Corporate Benefits)
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