Wir bei ARNOLD verfolgen das Ziel, nachhaltiges Handeln in allen Bereichen unseres Schaffens zu verankern. Über 1.400 Mitarbeitende treiben täglich den Fortschritt im Bereich der Verbindungs- & Kaltumformtechnik voran. Damit sorgen sie dafür, dass unsere Kunden ihre großartigen Innovationen erst möglich machen können. ARNOLD steht für partnerschaftliche, teamorientierte Strukturen sowie eine inspirierende, offene und fördernde Unternehmenskultur – alles eingebunden in das starke Netzwerk der global agierenden Würth Gruppe.
Betreuen des Stellenbesetzungsprozesses von der Stellenfreigabe bis zur Einstellung
Weiterentwickeln und betreuen der Recruiting-Software
Pflegen und weiterentwickeln der Karrierehomepage
Planen und mitgestalten von Anzeigen (Print, Digital) und Content-Erstellung für Social Media
Planen und durchführen von Karriere- und Ausbildungsmessen
Aufbereiten und reporten der internen Recruiting und Personalmarketing Kennzahlen
Entwickeln von neuen und kreativen Ideen für die oben genannten Themen
Du brennst für die oben genannten Themen und möchtest Dich in einem starken Team weiterentwickeln
Dabei bist Du offen für Neues und Veränderungen und vernetzt Dich gerne innerhalb und außerhalb des Unternehmens
Durch stetige Selbstreflexion, bist Du in der Lage Dich selbst weiterzuentwickeln
Idealerweise bringst Du Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting und Personalmarketing mit
Zudem ist Dir die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung wichtig
Du bist sicher im Umgang mit den geltenden gesetzlichen Regelungen und MS-Office-Anwendungen
Sichere Englisch-Kenntnisse runden Dein Profil ab
Gleitzeitmodell
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Bike Leasing
Einkaufsvergünstigungen
Betriebsrestaurant
Zahlreiche Sport- und Fitnessangebote bei ARNOLD und Würth
Vielfältige Entwicklungsprogramme
Kostenlose Heißgetränke
Moderne Workshopräume
Option auf ein Firmenfahrzeug
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeit zur Umwandlung der Sonderzahlung in Freistellungstage
Individueller Onboarding-Prozess inklusive einer Einführungswoche für neue Mitarbeitende
