Trainee Business Analyst (m/w/d) Datawarehouse

R+V Lebensversicherung AG

Jobbeschreibung

Lass uns gemein­sam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft im Firmenkundenbereich. Wir beraten und unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen in den Fachabteilungen. Du hast die Möglichkeit, eigen­ständig und vernetzt zu arbeiten und dich mit vollem Engagement in spannende Projekte einzu­bringen. In unserem Team bieten wir Dir ein Arbeitsumfeld, in dem Zusammenhalt und kollegiale Unterstützung großgeschrieben werden.

Vielseitig, spannend und praxis­orientiert – Dein Traineeprogramm bei der R+V.

Trainee Business Analyst (m/w/d) Datawarehouse

Standort: Wiesbaden · Start: 01.04.2025


  • Koordination und Business Analyse mit Fokus Datawarehouse Personenversicherung, insbesondere zu Themen aus strategischen Projekten.
  • Entwicklung von Lösungsansätzen bzgl. strategischer Weiterentwicklung des DWH-PH gemeinsam mit den PH-Facharchitekten und den IT-Kollegen.
  • Beratende Funktion – Sie stehen den Anforderern und Anwendern mit fachlicher Expertise zur Seite und wirken gemeinsam mit einem interdisziplinären, agilen Team an vielschichtigen Projekten mit.
  • Weiterentwicklung des Datawarehouse (DSS) Personen in konzeptioneller Hinsicht inkl. Qualitätssicherungsmaßnahmen.
  • Natürlich steht Dir ein persönlicher Mentor jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.

  • Erfolgreiches Studium der Mathematik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissen­schaften oder Naturwissenschaften
  • Ausgeprägte Analyse- und Konzeptionsstärke, Entscheidungsfreude und eine proaktive, vorausschauende Arbeitsweise
  • Fundierte IT-Kenntnisse
  • Erste Erfahrung in der Projektarbeit
  • Fachwissen in puncto Lebensversicherung und/oder Krankenversicherung

Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellen Themen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, Design Thinking und Projektmanagement. Zu unserem Traineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großes Trainee­netzwerk aus ehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwick­lungsplan sowie Hospitationen in Schnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Trainee­jahr ab.

Wir bieten Dir:

  • Von Beginn an einen unbefristeten Arbeits­vertrag
  • Maßgeschneidertes Trainee­programm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich
  • Dir steht jederzeit ein persönlicher Mentor mit Rat und Tat zur Seite
  • Attraktive Vergütung nach Tarif­vertrag:
    • Bachelorabschluss: 56.854 Euro (14 Monatsgehälter)
    • Masterabschluss: 59.164 Euro (14 Monatsgehälter)
  • Umfangreiche Zusatzleistungen
  • Persönliche Betreuung und Entwicklung
  • Umfassende Weiterbildungs­möglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung

Benefits:

  • Homeoffice:
    Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
  • Arbeitszeiten:
    Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto
  • Urlaub:
    30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
  • Vergütung:
    14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Ver­gütungs­system, Sonder­zahlungen, Mitarbeitertarife & Rabatt­aktionen.
  • Gesundheit:
    Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sport­angeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
  • Mobilität:
    Jobticket, Jobrad/Fahrrad­leasing, verkehrs­günstige Lage mit überdachten Fahrrad­park­plätzen & Radpflege­station sowie Parkhaus & E-Ladestation.
  • Familie & Beruf:
    Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kinder­tages­pflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflege­netzwerk & Unter­stützung durch die R+V-Sozialberatung.
  • Kulinarik:
    Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preis­gekrönten Betriebs­restaurant & Kaffee­spezialitäten in den haus­eigenen Barista Bars.
  • Weiterentwicklung:
    Förderung & Weiter­entwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Quali­fizierungs­maßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwick­lung.
  • Kultur:
    Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täg­lichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

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