Jobbeschreibung
Almirall ist ein internationales Pharmaunternehmen mit Sitz in Barcelona. Der strategische Fokus des forschungsorientierten Unternehmens liegt in der Hautgesundheit. Almirall setzt höchste Standards in der Entwicklung und Vermarktung innovativer Arzneimittel, wie z.B. Biologika für die Behandlung von Erkrankungen wie Psoriasis und Atopischer Dermatitis, sowie Hauterkrankungen wie Aktinische Keratose, Akne und Nagelerkrankungen. Zudem ist Almirall im Bereich der Neurologie tätig. Qualifizierte und engagierte Mitarbeitende bilden die Basis des Unternehmenserfolgs.
Wir kümmern uns. Durch pharmazeutische Innovation und ein starkes Engagement für globale Partnerschaften im Gesundheitswesen setzen wir uns für die Bereitstellung von Hilfsmitteln, Wissen und Wissenschaft ein, um die Gesundheit von Patienten (w/m/d) weltweit zu verbessern. Wir erforschen, entwickeln, produzieren und vermarkten unsere eigenen Medikamente sowie ein Portfolio von lizenzierten Produkten, die auf die Bedürfnisse verschiedener Therapiebereiche zugeschnitten sind. Heute sind wir fast 2000 Mitarbeitende und haben ein Portfolio von über 100 Produkten in mehr als 90 Ländern.
In Deutschland haben wir ein klares Mandat daraus abgeleitet, medizinisches Fachpersonal noch besser in die Lage zu versetzen, Patienten (m/w/d) bestmöglich zu versorgen und uns als „One-Stop-Shop“ in der Dermatologie zu positionieren. Dabei gilt es, auch uns bestmöglich aufzustellen – und weiter in den Ausbau unserer eigenen Fähigkeiten und Fertigkeiten zu investieren.
Zur Unterstützung unseres Teams sind Sie daher essenziell! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Hamburg als
Senior Manager (w/m/d) Commercial Training
- Zusammenarbeit mit dem globalen Team bei der Ableitung von Schulungsprogrammen aus den globalen Strategien und den Unternehmensstandards unter Berücksichtigung der Bedürfnisse und Herausforderungen des lokalen Marktes
- Verantwortung für die Umsetzung von Schulungsprogrammen sowie Anpassung globaler Schulungsinhalte und -materialien an lokale Bedürfnisse
- Durchführung von Schulungsveranstaltungen mit dem Fokus auf Kompetenzschulungen für unsere Vertriebsteams mit Kundenkontakt, mit entsprechenden Coachingaktivitäten im Außendienst
- Evaluierung der Wirksamkeit der Schulungsprogramme sowie Umsetzung von Anpassungen bei Bedarf (Analyse von Teilnehmenden-Feedback, Verfolgung von Leistungskennzahlen, Bewertung der Auswirkungen von Schulungen auf die Verkaufsergebnisse etc.)
- Steuerung der Prüfung sämtlicher Schulungsmaterialien durch die lokale Compliance-Abteilung und ggf. die lokale medizinische Abteilung sowie Gewährleistung der Aktualität der Materialien, ggf. auch in Abstimmung mit dem Betriebsrat
- enger Austausch mit den einschlägigen internen Interessengruppen (z. B. Marketing, Medical Affairs, People & Culture und Vertrieb) sowie Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Gesundheitsdienstleistern
- einschlägiger Hochschulabschluss, vorzugsweise in Naturwissenschaften (Medizin, Pharmazie, Biologie, Chemie o.Ä.), sowie relevante Erfahrung in einer ähnlichen Funktion in einem Pharmaunternehmen
- Qualifikation im Bereich Training und Coaching wünschenswert
- Know-how und Qualifikationen im Trainings- und Coaching-Bereich in Bezug auf Aspekte wie Gesprächseffektivität und Verkaufskompetenz
- Praxis im Vertrieb und/oder im kaufmännischen Bereich in der pharmazeutischen Industrie vorteilhaft
- gute Kenntnisse zu verschiedenen Gesundheitssystemen in Ihrem Zuständigkeitsbereich
- einschlägiges Projektmanagement-Know-how
- Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch
- analytischer Arbeitsstil und Entscheidungskompetenz sowie unternehmerisches Handeln
- 13 Gehälter
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Urlaubsgeld
- Attraktives Bonussystem
- Vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing