Sachbearbeiter Forderung/Abwicklung (m/w/d)

Hays – Working for your tomorrow

Jobbeschreibung

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.


  • Sie bearbeiten Vergleichs-, Stundungs- und Erlassanträge, Niederschlagungen sowie außergerichtliche Schuldenregulierungen
  • Sie bewerten und analysieren Bonitätsunterlagen und erstellen Entscheidungsvorlagen und Vereinbarungen
  • Sie kommunizieren und verhandeln mit Kunden, Vollstreckungsbehörden, Anwälten sowie Gerichten
  • Sie bearbeiten Vollstreckungsfälle und begleiten eigenständig Insolvenzverfahren
  • Die gewissenhafte Pflege von Akten und Datenbanken gehört ebenso zu Ihren Aufgaben

  • Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte oder ein Studium im Bereich Bankwesen oder Wirtschaftsrecht mit
  • Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Vollstreckung bzw. Insolvenzen
  • Sie besitzen idealerweise erweiterte Kenntnisse im Gesellschafts- und Grundbuchrecht
  • Sie beherrschen MS-Office, sowie idealerweise weitere digitale Systeme
  • Sie gehen analytisch vor und arbeiten äußerst sorgfältig, begeistern sich aber ebenfalls für den Austausch in einem Team
  • Sie beherrschen die deutsche Sprache auf verhandlungssicherem Niveau

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Aussicht auf Folgeprojekte
  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und während der gesamten Projektlaufzeit
  • Eine übertarifliche Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Ausgleich von Überstunden
  • Gute Verkehrsanbindung: zentrale Lage unseres Kunden
  • Tageweise Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
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