Jobbeschreibung
Arbeiten bei TD SYNNEX, einer der „World´s Most Admired Companies“
TD SYNNEX ist der weltweit führende IT-Distributor und Lösungsaggregator für das IT-Ecosystem. Wir sind ein innovativer Partner, der mehr als 150.000 Kunden in über 100 Ländern dabei hilft, den Wert von Technologieinvestitionen zu maximieren, Geschäftsergebnisse zu präsentieren und Wachstumschancen zu erschließen.
Mit Hauptsitz in Clearwater, Florida, und Freemont, Kalifornien, widmen sich die 23.500 Mitarbeiter:innen von TD SYNNEX der Aufgabe, überzeugende IT-Produkte, Services und Lösungen von mehr als 1.500 erstklassigen Technologieherstellern zu vereinen. Unser Edge-to-Cloud-Portfolio ist in einigen der wachstumsstärksten Technologiesegmente verankert, darunter Cloud, Cybersecurity, Big Data/Analytics, Internet of Things (IoT), Mobility und Everything-as-a-Service.
TD SYNNEX hat sich dem Dienst am Kunden und an der Community verschrieben. Wir glauben, dass wir einen positiven Einfluss auf unsere Mitarbeiter:innen und unseren Planeten haben können, indem wir bewusst als respektiertes Unternehmen handeln. Wir streben danach, ein vielfältiger und integrativer Arbeitgeber für Talente im gesamten IT-Ecosystem zu sein.
- Gewährleistung einer optimalen Teamorganisation un d eines effektiven Einsatzes von Tools zur Maximierung von Umsatz und Kundenzufriedenheit
- Festlegung von Zielen und finanziellen Vorgaben für das Team sowie kontinuierliche Überprüfung, Feedback, Entwicklungspläne und Leistungsmanagement
- Förderung eines motivierenden Arbeitsumfelds im Team durch regelmäßiges Coaching, Team-Meetings, Schulungen, Anerkennung und die gezielte Steigerung von Verkaufsaktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, um sicherzustellen, dass TD SYNNEX ein herausragendes Serviceniveau in Vertrieb, Betrieb, Reporting, Kundenservice und Kreditwesen gewährleistet
- Kooperation mit den ISEs bei der Erstellung und Überprüfung von Aktionsplänen, um Kunden zu erweitern und gleichzeitig das bestehende Geschäft zu sichern
- Demonstration eines effektiven Verkaufsprozesses durch tägliche Interaktionen mit dem Team und den Kunden
- Teilnahme an internen und externen Besprechungen mit wichtigen Kunden zur Verbesserung des Geschäftsverständnisses, der Verkaufsabläufe und der Ausführung
- Proaktive Zusammenarbeit mit Anbietern und/oder Focussed Business Units (FBUs) / allgemeinem Vertrieb, um zusätzliche Geschäftsmöglichkeiten zu realisieren
- Bereitstellung genauer wöchentlicher Forecasts einschließlich Details zur Pipeline
- Erreichen von KPIs (z. B. Standards für ausgehende Anrufe)
- Erreichen von Umsatz- und Margenzielen
- Erstellung von Verkaufsplänen und Kundenbesprechungen in Zusammenarbeit mit den FSEs/BDMs
- Demonstration von vorbildlichem Verhalten im Einklang mit den TD SYNNEX Werte
- Fokus auf Ergebnisorientierung
- Verständnis von Verkaufsprozessen und Systemen
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, andere zu motivieren und Beziehungen aufzubauen
- Coaching-Techniken und Methoden zur Mitarbeiterentwicklung
- Entwicklung von strategischem Denken
- Branchenwissen im IT-Bereich
- Erfahrung in einer Vertriebsumgebung mit nachweislichen Ergebnissen
- 2-3 Jahre Erfahrung als Teamleiter oder Supervisor sind wünschenswert
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und 30 Tagen Urlaub
- Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell
- Freie Platzwahl (Buchungssystem ) und moderne Arbeitsplatzausstattungen mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen und jeweils 2 Bildschirmen
- Interessante abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld mit viel Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Strukturen und Prozesse aktiv und selbstständig mitzugestalten
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und enge Schnittstellen zur IT-Technik (z. B. IoT, Security) mit der Chance, hier weitere Fachexpertise aufzubauen
- Ein buntes, sehr dynamisches und proaktives Team, nette internationale Arbeitskolleg:innen und kreative Köpfe, die auch gerne mal privat etwas zusammen unternehmen oder die Mittagspause in der Natur verbringen
- Tolle Programme für spezielle Gruppen, z.B. spezielles Mentoring Programm für Frauen, Themenveranstaltungen für LGBTQ&I u.v.m., die von Business Ressource Groups gestaltet werden
- Flache Hierarchien, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und eine offene Kommunikation
- Unterschiedliche Wellbeing-Initiativen, denn Dein Wohlbefinden ist uns wichtig!
- TD SYNNEX unterstützt weltweit verschiedene soziale Projekte, weil wir uns nicht nur für uns, sondern auch für unsere Mitmenschen stark machen.
- Mitarbeitervergünstigungen und verschiedene Angebote auf IT-Produkte sowie Konsumgüter anderer Einzelhandelsunternehmen