Jobbeschreibung
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.Über das Unternehmen
Unser Kunde ist ein Arbeitgeberverband aus dem industriellen Umfeld. Zu den Mitgliedsunternehmen gehören sowohl mittelständische Firmen wie auch Global Player. Das Verbandsgebiet umfasst das Bundesland Rheinland-Pfalz.
- Sie sind für die Beratung der Mitgliedsunternehmen in arbeitsrechlichen Fragen verantwortlich und bieten hier eigenverantwortlich fundierte und praxisorientierte Falllösungen an
- Darüber hinaus vertreten Sie die Mitglieder bei Prozessen vor Arbeitsgerichten im Verbandsgebiet und vor dem Bundesarbeitsgericht
- Sie führen ebenfalls Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften
- Auch die Weiterbildung der Mitglieder gehört zu ihren Aufgaben: Hier referieren Sie im Rahmen von Seminaren zu arbeits- und tarifrechtlichen Themen und Neuerungen
- Sie haben zwei erfolgreich abgeschlossene juristische Staatsexamina mit mind. befriedigenden Noten
- Sie haben Kenntnisse sowohl im Individual-, auch im Kollektivarbeitsrecht und konnten in diesem Bereich idealerweise schon relevante Berufserfahrungen sammeln
- Sie bringen darüber hinaus eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Verhandlungsgeschick mit
- Teamfähigkeit, lösungsorientiertes Denken und eine schnelle Aufassungsgabe gehören ebenfalls zu Ihren Eigenschaften
- Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Verbandsgebiet ist gegeben
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung in einem spannenden Umfeld
- Die Möglichkeit zeitweise flexibel remote zu arbeiten
- Die Einbindung in ein Team und ein damit verbundener regelmäßiger fachlicher Austausch
- Weitere Benefits (bspw. bAV)
Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung.Mehr