Pflegefachkraft (m/w/d) für den Flexpool in Voll- oder Teilzeit

Jobbeschreibung

Das NRZ ist ein global anerkanntes Gesund­heits­unter­nehmen, in dem das Konzept der Neurore­habi­li­tation der Bundesarbeits­gemein­schaft für Rehabi­litation (BAR) als integratives und inter­disziplinäres Behandlungs­konzept qualitäts­gesichert zur Leistung maxi­maler Versorgungs­qualität umgesetzt wird. Das Rehabilitations­zentrum Godeshöhe in Bonn Bad Godesberg steht für multidis­ziplinäre Er­fahrung und wissenschaft­liche Expertise in der hoch­qualifi­zierten Neuro­rehabi­litation aller Schwere­grade und der geria­trischen Rehabili­tation.


  • Unterstützung der Kollegen auf verschiedenen Stationen, wahlweise im Haupt- oder Akut-Haus
  • Aktivierend therapeutische Pflege und die Umsetzung der Behandlungs­konzepte nach Bobath, Kinästhetik und Basale Stimulation
  • Springerpool Akut-Haus: Pflege und Beobachtung von beatmungs­pflichtigen Patienten, einschließlich deren Begleitung und Unterstützung im Weaning
  • Einhaltung der fachgerechten Pflegequalität
  • Attraktive Pauschalen bei Teilnahme im Notfallteam, der Rufbereitschaft und/ oder Einspringdiensten (je nach Einsatzbereich)

  • Eine abgeschlossene Berufs­ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbar
  • Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten
  • Flexibilität, Teamfähigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten
  • Studenten und Eltern in der Elternzeit sind herzlich willkommen
  • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

  • Einstiegsprämie
  • Gesichertes Dienstfrei und Kontinuität in der Planung Ihrer Dienste
  • Einsatzmöglichkeit nach Wahl in der neurologischen Rehabilitation oder im Akut-Haus
  • Festgelegte individuelle Arbeitszeiten
  • Vergütung nach TVöD/VKA
  • Attraktive Flexpoolzulage
  • Jahressonderzahlung und Altersversorgung VBL
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungen
  • Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • Urban Sports-Vergünstigung und vergünstigtes Mittagessen in der Kantine
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Bei Bedarf Kostenübernahme für eine Bildschirmarbeits­platzbrille
  • Mitarbeiterveranstaltungen
  • JobRad

Verpflichtungen gegenüber Ihrem Arbeit­geber (z.B. Rückzahlung Fort­bildungs­kosten) werden nach Rück­sprache ggf. übernommen.

Mehr