Jobbeschreibung
Mit unseren starken Marken GMX, WEB.DE und mail.com sind wir mit über 43 Mio. aktiven Nutzer*innen die führende E-Mail- und Kommunikationsplattform im DACH-Raum. Aus dieser starken Marktposition heraus entwickeln wir Services und Apps, die das digitale Leben vereinfachen - von Office-Tools und Cloud-Speicher bis hin zum persönlichen ID-Management.
Deine Aufgaben
Als Data Engineer wirst Du Teil eines interdisziplinären Business-Intelligence-Teams, das mit Leidenschaft wertvolle Insights generiert. Gemeinsam arbeiten wir daran, das Produktangebot von GMX und WEB.DE - genutzt von über 43 Millionen Usern - kontinuierlich zu optimieren. Mit unserer Expertise in Analytics, Data Engineering sowie BI- und Big-Data-Plattformen übernehmen wir eine Schlüsselrolle für die datengetriebene Produktentwicklung.
Deine Aufgaben umfassen:
- Du entwickelst ein tiefgehendes Verständnis für unsere Mail-, Cloud- und Premium-Produkte sowie die zugrunde liegenden Prozesse und entstehenden Daten.
- In enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement analysierst Du Anforderungen und erarbeitest fachliche Konzepte.
- Auf Basis unserer SQL-Server- und Big-Data-Plattform integrierst Du neue Datenquellen und erstellst aussagekräftige KPIs.
- Du setzt innovative Lösungen in unserem Self-Service-Tool Tableau um.
Dein Profil
Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in BI-Rollen mit und vereinst technisches Know-how mit inhaltlicher Expertise. Außerdem runden folgende Attribute Dein Profil ab:
- Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Expertise in On-Premise DWH-Technologien auf Basis von SQL Server, insbesondere in SQL und ETL-Engineering.
- Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen unter Einsatz von Big-Data-Tools wie Impala oder Trino sowie angrenzenden Technologien wie Python oder der Nutzung von Git.
- Ausgeprägte Business-Affinität, starke Kommunikationsfähigkeiten und exzellente analytische Kompetenz.
Unsere Benefits
- Unsere Unternehmenskultur: Per "Du" und kein Dresscode, flache Hierarchien, offene und transparente Kommunikation
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: vielfältige Trainings, E-Learnings und interne Communities, Sprachkurse, Mentoring
- Vorteile und Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Rabatte auf eigene Produkte, Jobticket, JobRad, Corporate Benefits Portal
- Attraktive Arbeitsbedingungen: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, Vollzeit- und Teilzeitregelung
- Soziales: Teamevents, Sommer- und Winterfeiern, Familien- und Pflegeservice, Sport- und Fitnessangebote, bezuschusste Kantine, kostenloses Obst und Getränke, Gesundheitskurse
- Themen, die uns auch wichtig sind: Nachhaltigkeit, Diversity und unsere Werte und Leadership Principles - mehr dazu auf unserer Website mail-and-media.com