Jobbeschreibung
Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut KAnn das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns hier Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft – und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an.
Sie können gut mit Menschen, Zahlen und wissen, wie man die Ansprüche von Vermieter:innen und Mieter:innen im Gleichgewicht hält? Dann freut sich unser Team im Kaufmännischen Immobilienmanagement / Regionalverwaltung Mitte in Kassel/Baunatal auf Ihr Know-how in der Immobilienvermietung und Kundenbetreuung.
Service-Assistent:in – Kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d) in Kassel/Baunatal (befristet, in Teilzeit, max. 25 Std./Woche)
- Weiterhelfen: Sie sind nicht nur erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen, sondern auch für Ihre Teamkolleg:innen in der Verwaltung vor Ort und außerhalb. Kundenfreundlichkeit und Teamarbeit ist Ihnen dabei besonders wichtig.
- Wohnungsvermarktung: Sie unterstützen bei der Vermietung unserer Wohnungen, schalten Inserate, vereinbaren Besichtigungstermine oder führen eigenständig Besichtigungen durch und bereiten Vermietungsentscheidungen vor.
- Koordination und Servicetätigkeiten: Sie sind eigenverantwortlich für den Postein- und -ausgang und haben diesen im Blick, erstellen nach Vorlage oder Stichpunkten Anschreiben und übernehmen die Datenpflege in unserem Mietverwaltungsprogramm.
- Organisationstalent: Neben der Unterstützung der Teamkolleg:innen bei allen anfallenden kaufmännischen Tätigkeiten, führen Sie eigenständig Wiedervorlage und haben die Bestände des Büromaterials im Blick.
- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste (1+) Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der Immobilienwirtschaft
- Sicheres Know-how in der Anwendung der erforderlichen IT-Systeme, insbesondere MS Office – gerne auch Wodis Sigma
- Eine kundenorientierte Persönlichkeit, die sich nicht scheut, Verantwortung zu übernehmen
- Angemessen verdienen – mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
- Die Balance halten – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro (am Standort Wiesbaden)
- Vorwärtskommen – mit systematischen Weiterentwicklungsprogrammen
- Fit bleiben – mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- (Noch mehr) Gutes tun – Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter
- Mobilität leben – mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Poolfahrzeugen