Junior-Ingenieur für Maschinenbau und Automatisierung (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die TRION Batterie Gruppe ist ein aufstrebender Weltmarktführer in der kommerziellen Batterieproduktion und bei Silikonlösungen der nächsten Generation. TRION schloss im Juli 2022 die strategische Übernahme des deutschen Batterieherstellers, Liacon GmbH in Deutschland, ab und ist damit das einzige Batterieunternehmen in der Frühphase, das über große technische Produktionskapazitäten für Batterien sowie über eine proprietäre Batterietechnologie der nächsten Generation verfügt. Die Produktionsstätten für kommerzielle Batterien des Unternehmens befinden sich in Ottendorf-Okrilla (bei Dresden), in Deutschland, die Entwicklung der Silikontechnologie in St. Paul, Minnesota in USA, und der Hauptsitz des Unternehmens in Calgary, Kanada.

Trion Tochterunternehmen: Liacon GmbH

Liacon ist auf die Herstellung von Lithium-Ionen-Zellen und -Batterien spezialisiert und verfügt über eine Produktionskapazität von etwa einer halben Gigafactory. Liacon betreibt hochautomatisierte Produktionsanlagen, die von einem deutschen Tier-1-Automobilunternehmen entwickelt wurden. Liacon befindet sich in der Endphase der Vermarktung seiner ersten Batterieprodukte, die so konzipiert sind, dass sie in die bestehende Blei-Säure-Batterie-Infrastruktur in bestehenden Märkten (wie Wohnmobile, schwere Nutzfahrzeuge und Notstromversorgung) integriert werden können. Wir erwarten schnelles Umsatzwachstum mit der Markeinführung der Batterien. Folgeprodukte sind für viele andere Anwendungen (wie Netzspeicherung, E-Mobilität und Energiespeicherung) in Vorbereitung.

Trion Silikon Materials:

Die führende Technologie von Trion ist ein fortschrittliches Anodensystem aus Silikonmaterial, das die Energiedichte von Batterien deutlich erhöht und gleichzeitig die größte Herausforderung überwindet, die normalerweise mit siliziumhaltigen Anoden verbunden ist, nämlich die stark verkürzte Lebensdauer. Als kostengünstige Drop-in-Lösung fügt sich die proprietäre Siliziumtechnologie von Trion in die branchenüblichen Fertigungsprozesse ein, ohne dass ältere Geräte ersetzt werden müssen, was die Akzeptanz schnell beschleunigt.

Die Liacon GmbH sucht einen engagierten und qualifizierten Junior-Ingenieur für Maschinenbau und Automatisierung für unser dynamisches Ingenieurteam in Ottendorf-Okrilla bei Dresden. Der ideale Kandidat verfügt über eine solide Ausbildung in den Bereichen Maschinenbau und Automatisierungssysteme und trägt zum Betrieb, zur Entwicklung und zur Optimierung unserer Batterieproduktionsprozesse bei.

• Prozessoptimierung:
  • Teilnahme an Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung, um die Effizienz, Qualität und Sicherheit der Produktion zu steigern.
  • Analyse von Produktionsdaten zur Identifizierung von Engpässen und Implementierung von Automatisierungslösungen.
• Entwicklung von Automatisierungssystemen:
  • Unterstützung bei der Entwicklung, Programmierung und Implementierung von Automatisierungssystemen für Batterieproduktionslinien.
  • Zusammenarbeit mit leitenden Ingenieuren bei der Entwicklung von Steuerungsstrategien unter Verwendung von SPS, HMIs und Robotik.
• Mechanische Konstruktion und Analyse:
  • Unterstützung bei der Konstruktion und Verbesserung mechanischer Komponenten und Baugruppen, die in Anlagen zur Batterieherstellung verwendet werden.
  • Verwendung von CAD-Software zur Erstellung detaillierter Modelle und technischer Zeichnungen.
• Installation und Wartung von Geräten:
  • Unterstützung bei der Installation, Kalibrierung und Wartung von mechanischen und automatisierten Geräten.
  • Behebung von Problemen mit mechanischen und Steuerungssystemen und Bereitstellung zeitnaher Lösungen.
• Qualitätsmanagement
  • Qualitätsmanagement-Dokumentation erstellen und pflegen.
  • Qualitätsprüfungsverfahren für Materialien und Endprodukte festlegen und durchführen.
  • Ausgabedaten des MES-Systems überwachen, um Produktionsprobleme sowie verbesserungswürdige Bereiche zu identifizieren.
  • Berichte über die allgemeine Produktqualität erstellen, in denen verbesserungswürdige Bereiche identifiziert werden.
  • Lösungen zur Verbesserung der Produkt-/Produktionsqualität entwickeln und umsetzen.
• Funktionsübergreifende Zusammenarbeit:
  • Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Elektrotechnik, Chemie und Softwareentwicklung, um eine nahtlose Integration der Systeme zu gewährleisten.
  • Verbesserung der Prozessqualität und -steuerung durch den Einsatz von mechanischem Design und Automatisierungssystemen.
  • Unterstützung des Produktionsteams durch Bereitstellung von technischem Fachwissen und Schulungen nach Bedarf.
• Compliance und Dokumentation:
  • Sicherstellen, dass alle Entwürfe und Prozesse den Branchenstandards und behördlichen Anforderungen entsprechen.
  • Technische Dokumentation, einschließlich Handbücher, Schaltpläne und Berichte, erstellen und pflegen.

Ausbildung:

• Bachelor-Abschluss in Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einem verwandten Fachgebiet.

Erfahrung:

• 0–2 Jahre Erfahrung im Maschinenbau und/oder in der Automatisierung, vorzugsweise in einer Fertigungsumgebung.
• Erfahrung mit der Batterieproduktion oder mit Energiespeichersystemen ist von Vorteil.
• Erfahrung mit der Massenfertigung ist von Vorteil

Technische Fähigkeiten:

• Kenntnisse in CAD-Software (z. B. SolidWorks, AutoCAD) für mechanische Konstruktionen.
• Grundlegende Programmierkenntnisse für SPS (z. B. Siemens, Allen-Bradley) und Vertrautheit mit HMI-Schnittstellen.
• Verständnis von Robotik und automatisierten Steuerungssystemen.
• Kenntnisse über Sensoren, Aktoren und Instrumente, die in der Automatisierung eingesetzt werden.
• Verständnis von Statistik und statistischer Prozesskontrolle

Soft Skills:

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, effektiv in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten.
• Lern- und Anpassungsbereitschaft an neue Technologien und Methoden.

Sprachkenntnisse:

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Sonstiges:

• Kenntnisse von Lean-Manufacturing- und Six-Sigma-Prinzipien sind wünschenswert.

• attraktives Gehalt und Sonderzahlungen.
• Flexible Arbeitszeit.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Sozialversicherung und andere attraktive Leistungen für Arbeitnehmer.
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum beruflichen Aufstieg.
• Ein kooperatives Arbeitsumfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert.
• Zugang zu den neuesten Werkzeugen und Technologien in der Batterieproduktion und -automatisierung.
• Arbeiten in unserer hochmodernen Produktionsstätte in Ottendorf-Okrilla bei Dresden.

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