Jobbeschreibung
Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.
Agil, digital, vernetzt: Unsere Dienstleistungen basieren auf modernsten Geschäftsprozessen und IT-Strukturen. In der Produktionsplanung sorgen wir dafür, dass die Batch-Prozesse und die technische Infrastruktur effizient und fehlerfrei laufen. Und hier ist Ihre Kompetenz gefragt: Verstärken Sie unser Team am Standort Oberursel bei Frankfurt am Main und tragen Sie maßgeblich zur Betriebsstabilität und Kundenzufriedenheit bei!
- Planen, steuern und überwachen der Batch-Produktion und der File-Transfers
- Sicherstellen einer störungsfreien, effizienten und wirtschaftlichen Rechenzentrumsproduktion im Mainframe- und Client-/Server-Bereich
- Beschaffung und Administration der Software-Komponenten sowie Test und Tuning neuer Applikationen
- Betreuen der Anwender und Zusammenarbeit mit dem Systemcontrolling bei auftretenden Problemen sowie einleiten von Maßnahmen zur Behebung
- Führen von Verfügbarkeitsberichten und Ausfallstatistiken
- Definition von Regeln/Prozeduren der Arbeitsabläufe in Ausnahmesituationen
- Mitarbeit an Projekten z. B. zur Automatisierung und Optimierung der Workflows
- Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Praktische Erfahrung in der Arbeitsplanung und Steuerung eines IT-Produktionsbetriebs
- Know-how in der Bedienung der eingesetzten Produktions- und Scheduler-Software Automic
- Kenntnisse im Bereich z/OS, Linux, Windows und MS Office
- Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, durchdachte Entscheidungsvorlagen zu liefern
- Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Deutschkenntnisse (mindestens auf B2-Niveau) sowie Englischkenntnisse
- Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit
- Förderung von Aus- und Weiterbildung
- Attraktives Gehalt – vierzehn volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Krankenversicherung – "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen
- Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile
- Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits