Teamleiter (m/w/d) Process Engineering Competition Line

Dürr Systems AG

Jobbeschreibung
Der Dürr-Konzern ist ein weltweit führender Maschinen- und Anlagenbauer mit besonderer Kompetenz in den Technologiefeldern Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffizienz. Seine Produkte, Systeme und Services ermöglichen hocheffiziente und nachhaltige Fertigungsprozesse – vor allem in der Automobilindustrie und bei Produzenten von Möbeln und Holzhäusern, aber auch in Branchen wie Chemie, Pharma, Medizinprodukte, Elektro und Batteriefertigung. Der Dürr-Konzern hat über 20.500 Beschäftigte sowie 140 Standorte in 32 Ländern.
  • Disziplinarische und fachliche Führung der Teammitglieder Process-Engineering Competition Line​ (weiter CL genannt) inkl. der Durchführung der Regelkommunikation mit dem disziplinarischen Team
  • Koordination und Durchführung CL-Teamsübergreifender Kommunikation in der Verfahrenstechnik
  • Qualifizierung und Weiterentwicklung des Teams inkl. dem Auf- und Ausbau fachbezogener Spezialisten je nach Bedarfslage
  • Fachlicher Ansprechpartner der CL-Teams in verfahrenstechnischen Fragen​
  • Proaktive Beratung und Unterstützung der CL-Teams während der Projektanbahnung in der Vertriebsphase​ sowie bei der konkreten Entwicklung der Abwicklungsstrategie
  • Sicherstellung einer einheitlichen und standardisierten verfahrenstechnischen Abwicklung innerhalb der CL-Teams
  • Teilnahme an Quality Gates und die Umsetzung der Lessons Learned​
  • Weiterentwicklung und Bereitstellung von unseren Standards, Vorlagen und Tools​
  • Ressourcen und Kapazitätsplanung zur Abdeckung des Bedarfs in den CL-Teams sowie Auslastungsreporting
  • Zusammenarbeit und Austausch mit Process-Engineering SL zur Erfahrungssicherung sowie gegenseitiger Unterstützung bei Ressourcenengpässe
  • Fachliche Verantwortung und Integration der verfahrenstechnischen Standards innerhalb der EMEA-Region in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen Counterpartnern

  • Abgeschlossenes Studium mit technischem Fokus sowie langjähriger Berufserfahrung​
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams und fachliche Kompetenz für den jeweiligen Bereich​
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie strategisches Denken​
  • Sicheres Beherrschen von Gesprächsführungs-, Präsentations- und Moderationstechniken​
  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen

  • Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
  • Jährliche Erfolgsbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
  • Ein internationales, dynamisches Umfeld, geprägt von Teamwork und Innovationen
  • Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Ein breitgefächertes Portfolio an Weiterbildungsmaßnahmen
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u. a. Vorsorgeuntersuchungen des Betriebsarztes, Vergünstigungen bei lokalen Sport- und Therapieanbietern)
  • Strukturierte Einarbeitung mit einem Patenprogramm
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.Mehr