Jobbeschreibung
Wir suchen einen engagierten Event Manager/Veranstaltungskaufmann (m/w/d), der nicht einfach nur Events organisiert, sondern Veranstaltungen kreiert, die im Gedächtnis bleiben. Wenn Sie Organisationstalent, Kreativität und ein Gespür für unsere Themen mitbringen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns, den Touchpoint Events innerhalb der Customer Journey nachhaltig zu entwickeln!
Als Event Manager/Veranstaltungskaufmann (m/w/d) sind Sie Teil unseres Event-Teams, wenn es um die gemeinsame Koordination von Großveranstaltungen geht. Sie planen, organisieren, koordinieren und führen verschiedene Kundenveranstaltungen wie Tagungen oder Messen, sowohl in Präsenz als auch digital. Dabei managen Sie eigenständig die Webinar- und Videotechnik für hybride Formate. Sie setzen das Teilnehmermanagement inklusive des Einladungsmanagements professionell um und steuern externe Dienstleister wie Caterer, Technikpartner und Referenten. Außerdem konzipieren und verwalten Sie Werbemittel für verschiedene Kampagnen und aktualisieren Produktbeschreibungen im Webshop, sodass die Produkte optimal präsentiert werden.
Haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Event Manager/Veranstaltungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und erste Berufserfahrung im professionellen Veranstaltungsmanagement? Beherrschen Sie Vertragsmanagement und zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit aus? Haben Sie Erfahrung mit Inhouse-Videotechnik und sind sicher im Umgang mit MS Office, Eventmanagement-Tools und CRM-Systemen? Verstehen Sie komplexe Inhalte schnell und können diese anderen vermitteln? Mit Gespür für unsere Themen beraten Sie unsere Fachabteilungen und briefen externe Referenten? Verfügen Sie über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine sehr gute Ausdrucksweise, um unsere Veranstaltungen auch textlich zu begleiten? Arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert?
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 50%)
- Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sonderzahlungen für besondere Ereignisse und vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe
- 30+ Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge
- Lebenslanges Lernen durch individuelle Förderung und ein breites Weiterbildungsangebot
- Vielfältige Gesundheitsangebote, wie Sportkurse vor Ort und Trainingsbereich mit modernsten Fitnessgeräten (eGym), Massagen, Dienstradleasing und vieles mehr
- Externe Beratungs- und Unterstützungsangebote (z.B. im Bereich Pflege sowie bei Facharztterminen und juristischen Fragestellungen)
- Betriebsrestaurant und kostenfreie Parkplätze vor Ort
- Kostenloses Obst und Getränkeangebot