Mitarbeiter:in Social Media & PR (m/w/x)

Hochschule Reutlingen

Jobbeschreibung

An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklungoder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. DieAACSB-akkreditierte ESB Business School ist eine der weltweit führenden Fakultäten für internationale Betriebswirtschaftslehre. In unseren Bachelor-, Master- und MBA- Studiengängen entwickeln wir global orientierte Managementpersönlichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der der Fakultät ESB Business School in der Stabstelle PR & Marketing folgende Stelle zu besetzen:

Mitarbeiter:in Social Media & PR (m/w/x)

in Vollzeit (100%)

Kennziffer 2025/007


  • Einführung und Weiterentwicklung der Social Media-Strategie der Fakultät
  • Konzipierung von Content mit Fokus auf neue Zielgruppen und Formate
  • Erarbeitung von Strategien zur Erhöhung des Content-Outputs in der Rolle als Redaktionsleitung
  • Erarbeitung eines Social Media-Schulungs- und Beratungskonzepts für interne Stakeholder
  • Konzeption und Koordination von Filmprojekten
  • Klassische Presse- und Textarbeit in enger Abstimmung mit der Abteilung Hochschulkommunikation & Marketing
  • Koordination der Teamarbeit der Marketing & PR-Abteilung der Fakultät und der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise inden Bereichen Marketing, Kommunikation, Journalismus
  • einschlägige Berufserfahrung, vorrangig im Social Media-Management, Content Marketing, PR oder einem vergleichbaren Bereich
  • Kreativität und praktische Erfahrung in der Produktion von Text-, Bild- und Video-Content
  • sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie redaktionelle Erfahrung
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Planungs- und Organisationsgeschick sowie Erfahrung im Projektmanagement
  • ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative

  • Die Einstellung erfolgt befristet auf 3 Jahre
  • Bezahlung nach TV-L E 11
  • Interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet ineinem teamorientierten Umfeld
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

BENEFITS

Zuschuss zum Jobticket BW

Möglichkeit der Mobilen Arbeit

Essenszuschuss für die Mensa

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL

Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen

Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung.Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

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