MS SQL Server- und Datenspezialist (m/w/d)

KÜS DATA GmbH

Jobbeschreibung

Im Unternehmensverbund der KÜS betreibt die KÜS DATA GmbH – als eigenständiges Unternehmen in Losheim am See im nördlichen Saarland – eines der modernsten Hochsicherheits- und Hoch­leistungs­rechenzentren im Südwesten.

Um unsere umfangreichen Dienstleistungen weiterhin zu verbessern, suchen wir als Verstärkung für das Team der Software-Entwicklung einen MS SQL Server- und Datenspezialisten (m/w/d).

Wir suchen einen erfahrenen MS SQL Server und Power BI Spezialisten (m/w/d), der sich für die Instal­la­tion, Wartung und Weiterentwicklung unserer MS SQL Server-Umgebung sowie in späteren Phasen für die Konzeption, Entwicklung und Bereitstellung von Berichten und Dashboards mit Power BI ver­ant­wort­lich zeichnet. Der ideale Kandidat (m/w/d) verfügt über fundierte Kenntnisse der Daten­bank­admi­ni­stra­tion, T-SQL-Programmierung und Business-Intelligence-Reporting. Eine Kernaufgabe wird die Migration be­stehender Datenbanksysteme unter Konsolidierung in eine MS SQL Server Umgebung sein.


MS SQL Server

  • Installation, Konfiguration und Wartung von MS SQL Server-Instanzen in Entwicklungs- und Produktionsumgebungen
  • Entwurf und Implementierung von Daten­bank­schemata und -architekturen
  • Entwicklung und Optimierung von T-SQL-Skripten und gespeicherten Prozeduren
  • Fehlersuche und Behebung von Daten­bank­leistungsproblemen
  • Implementierung und Verwaltung von Daten­bank­sicherheits-, Backup- und Recovery-Prozessen
  • Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung und allen Anwendern, um sicherzustellen, dass die Datenbankstruktur die Anforderungen der Anwendungen erfüllt

Reporting Tools wie beispielsweise PowerBI

  • Konzeption, Entwicklung und Bereitstellung von Berichten und Dashboards
  • Anbindung an verschiedene Datenquellen, ein­schließ­lich MS SQL Server, zur Erstellung inter­aktiver und dynamischer Berichte und Dashboards
  • Entwicklung und Pflege von Datenmodellen
  • Erstellung und Verwaltung von Berichten, -Dash­boards und -Datensätzen
  • Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, um An­for­derungen zu sammeln und Berichte und Dash­boards bereitzustellen, die die Geschäfts­bedürfnisse erfüllen

Allgemeine Verantwortungen

  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, einschließlich Entwicklungs-, Betriebs- und Fachabteilungen
  • Teilnahme an der Projektplanung, -konzeption und -umsetzung
  • Fortbildung und Weiterbildung im Bereich MS SQL Server und Reportingtools
  • Dokumentation von Datenbank- und Berichtsdesigns, -architekturen und -änderungen

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als An­wendungsentwickler*in mit Berufserfahrung – alter­nativ langjährige Berufserfahrung in der Soft­ware­entwicklung oder Datenbank­administration
  • Eigenständiges analysieren, dokumentieren und umsetzen von komplexen Problemstellungen
  • Erfahrung mit MS SQL Server (2012+), einschließ­lich Datenbankadministration, T-SQL-Program­mier­ung und Leistungsoptimierung
  • Erfahrung mit Reporting- und Auswertetool, wie z.B. Power BI (Desktop und Service), einschließ­lich Berichts- und Dashboard-Design, -Ent­wick­lung und -Bereitstellung
  • Fundierte Kenntnisse der Datenbankdesign-Prin­zipien, Datenmodellierung und Data-Ware­housing
  • Erfahrung mit Business-Intelligence-Reporting und Data-Visualisierung
  • Gute T-SQL-Programmierkenntnisse und Er­fah­rung mit gespeicherten Prozeduren und Funktionen
  • Erfahrung mit Datenbanksicherheits-, Backup- und Recovery-Prozessen
  • Gute analytische und problemorientierte Fähig­keiten, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Team­fähigkeit
  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

Vorteilhaft

  • Erfahrung mit DevOps-Tools wie Jenkins
  • Zertifizierung in MS SQL Server (MCSA oder MCSE)

Wir bieten Ihnen ein modernes Umfeld in einem agilen Entwicklungsteam mit flachen Hierarchien. Technologieoffenheit und eine offene Diskussionskultur, in dem jeder etwas bewirken kann. Neue Technologien werden bei uns nicht nur ständig evaluiert, sondern auch aktiv geschult – Weiterbildung von und für unsere Mitarbeiter spielt bei uns eine große Rolle.

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kontinuierlich wachsenden und aufstrebenden Unternehmen
  • Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten
  • Moderne Arbeitsplätze mit aktueller Hardware und Software
  • Weiterbildungsmöglichkeiten in ihrem Tätigkeitsbereich
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag und 13 Monatsgehälter
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Jobrad-Leasing möglich
  • Corporate Benefits
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