Jobbeschreibung
HR-Generalist mit dem Schwerpunkt Administration (m/w/d)
Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt am Main
Vergolden Sie Ihre Karriere. Bei Degussa.
Der Name Degussa steht seit über 150 Jahren für Qualität und Beständigkeit in der Welt der Edelmetalle. Auch heute wird die Tradition des Unternehmens fortgeführt – durch die 2010 gegründete Degussa Sonne/Mond Goldhandel GmbH, die seit 2011 am weltweiten Edelmetallmarkt aktiv und mittlerweile zum Marktführer unter den bankenunabhängigen Edelmetallhändlern aufgestiegen ist. Im Geschäftsjahr 2023 lag der Jahresumsatz bei 1,5 Milliarden Euro.
Im Privatkundenbereich gilt die Degussa als Europas größter Edelmetallanbieter. Das Unternehmen hat 190 Mitarbeitende und betreibt Niederlassungen in ganz Deutschland sowie auch international in Genf, Zürich, London und Madrid.
Goldene Karriereaussichten auch für Quereinsteiger (m/w/d)! Bei Degussa Goldhandel bieten wir Ihnen die einzigartige Gelegenheit, Ihre Begeisterung für Edelmetalle in glänzende Erfolge im direkten Kundenkontakt umzuwandeln.
- Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten operativen Personalmanagements: von der Mitarbeitersuche und -auswahl zu den Bereichen Betreuung, Verwaltung, Abrechnung und Controlling.
- Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen sowie Begleitung der On- und Offboarding-Prozesse.
- Unterstützung bei der Personalbudgetplanung.
- Erstellung von Analysen und Berichten für die Personalleitung.
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Dokumentation und Ablage personalrelevanter Unterlagen.
- Weiterentwicklung und Schulung der HR-Software (Personio) im Team.
- Mitarbeit bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung.
- Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaft, bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen.
- Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration mit fundierten Kenntnissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine ausgeprägte IT-Affinität.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (muttersprachliches Niveau) sowie gute Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kritikfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Vertrauenswürdigkeit, Engagement und ein hoher Qualitätsanspruch.
- Attraktives Gehalt und vermögenswirksame Leistungen, außerdem eine betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeiterkonditionen (bezuschusster Goldsparplan, vergünstigte Schließfachanmietung u. v. m.).
- Tradition und Zukunftsorientierung – in einem sicheren und stark wachsenden Marktumfeld bei einem international renommierten Unternehmen.
- Ein dynamisches Team, das sich durch Professionalität und Teamgeist auszeichnet.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote.
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Frankfurt am Main, das bestens erreichbar ist – egal ob mit dem Auto oder dem ÖPNV.
- Firmen-Fahrradleasing.
- Vielfältige Angebote und Vergünstigungen über unsere Onlineplattform.
- Abwechslungsgarantie: Einblicke in verschiedene Bereiche und großartige Teamevents – wir verbringen auch abseits der Arbeit gerne Zeit miteinander.
- Kostenfreie Getränke sowie wöchentlich frisches Obst und Gemüse.