Weiterbildungsärztin (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

Jobbeschreibung

Weiterbildungsärztin (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

VOLL- ODER TEILZEIT

Schloßhaustraße 100, 89522 Heidenheim an der Brenz

Ohne Berufserfahrung

21.01.25

Rund 2.000 Beschäftigte in etwa 80 Berufen sind in der Klinik-Gesellschaft beschäftigt. Sie besteht aus dem Klinikum Heidenheim, dem Medizinischen Versorgungszentrum sowie der Servizio Heidenheim GmbH. Ausgezeichnet als akade­misches Lehrkrankenhaus der Universität Ulm mit 15 Fachkliniken, 2 Instituten, 10 Organ- und Behandlungszentren sowie 6 MVZ-Fachbereichen sichert die Klinik-Gesellschaft die ambulante und stationäre Gesundheitsversorgung. Sie zählt zu den größten Arbeitgebern und Dienstleistungsunternehmen in der Region Ostwürttemberg.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin eine Weiterbildungsärztin (m/w/d) in Teilzeit (bis 90 %). Die Stelle ist für die Zeit der Weiterbildung befristet zu besetzen.


  • Vielseitige klinische Tätigkeiten und professionell geleitete Projektarbeit
  • Ärztliche Tätigkeiten in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit neonatologischen Intensivbetten
  • Intensive Zusammenarbeit mit der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe in einem perinatalen Schwerpunkt
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
  • Die Stelle ist auch geeignet für den Wiedereinstieg nach z. B. längerer Familienpause

  • Abgeschlossenes Medizinstudium
  • Deutsche Approbation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1)
  • Berufseinsteiger sind willkommen
  • Selbstständige und engagierte Arbeitsweise
  • Interesse an der Tätigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Angehörigen
  • Fähigkeit zu teamorientierter, interdisziplinärer Zusammenarbeit im Interesse einer optimalen Patientenversorgung

  • Umfangreiche persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten (mit den Schwerpunkten Neuropädiatrie, Diabetologie, Regulationsstörungen sowie Kinder- und Jugendpsychosomatik)
  • Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA
  • Betriebliche Zusatzversorgung (KVBW)
  • 31 Urlaubstage /Jahr, zzgl. Zusatzurlaub
  • RIDE – Radleasing
  • EGYM Wellpass – Firmenfitness
  • AWO LifeBalance – Coaching, Betreuungsvermittlung, Pflegeberatung
  • Corporate Benefits – Vorteilsportal mit zahlreichen Rabattaktionen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Sportkurse und Betriebsarzt
  • Personalkauf in der hauseigenen Apotheke
  • Kostengünstige Verpflegung in unserer Kantine und kostenloses Mineralwasser
  • Appartements im unmittelbaren Neubau
Mehr