Abteilungsleitung Qualitätssicherung (m/w/d) in Vollzeit – unbefristet

MUELHEIM PIPECOATINGS GmbH

Jobbeschreibung

Die MÜLHEIM PIPECOATINGS GmbH (MPC) ist ein erfolgreiches, mittelständisches und marktführendes Unternehmen der EUROPIPE-Gruppe. Wir verfügen über 35 Jahre Erfahrung im Bereich der Rohrbeschichtung. Als Spezialisten für die Innen- und Außen­beschichtung von längs- und spiralnahtgeschweißten Großrohren sind wir weltweit führend. Mit einer Kapazität von über 4,5 Mio. qm Innen- und Außenbeschichtung betreiben wir die größte Beschichtungsanlage der Großrohrindustrie.
Darüber hinaus sind wir innerhalb der Unternehmensgruppe das technische Kompetenz­zentrum für Beschichtungsprozesse: Die Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse und -anlagen sowie die stetige Optimierung von Beschichtungsmaterialien werden zentral von uns gesteuert.

Für unseren Standort in Mülheim a.d.R. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kompetente und engagierte

Abteilungsleitung Qualitätssicherung (m/w/d)

in Vollzeit - unbefristet


  • Mitarbeit bei der technischen Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen
  • Erstellung technischer Kundendokumentationen (ITPs, MPSs, NCRs, Concession Requests, Enddokumentationen, usw.)
  • Zusammenarbeit mit externen Laboren und internationalen Korrosionsschutzgremien
  • Präsentation von Ergebnissen aus F&E-Aktivitäten auf internationalen Konferenzen
  • Mitarbeit bei PPMs, Close-Out-Meetings, im Kompetenzcenter Coating, Reklamationen, in internen sowie Kunden- und Lieferantenaudits sowie Maßnahmenverfolgung resultierend aus diesen Meetings/Arbeitskreisen/Audits
  • Erstellung der Vorgaben für fertigungsbegleitende Kontrollen und Werksabnahmen
  • Festlegung und Überwachung der abteilungsrelevanten Wareneingangskontrollen und Qualitätsüberprüfung der Produkte und Prozesse
  • Mitwirkung bei der Aufbereitung von Qualitätsstatistiken
  • Zusammenarbeit mit Kunden-Inspektoren bei Werksabnahmen
  • Mitorganisation der Qualifikation von Beschichtungssystemen sowie Verwaltung dieser
  • Unterstützung bei der Aufbereitung und Pflege von historischen Beschichtungsdaten
  • Verantwortung für Messmittelverwaltung und Kalibrierdienst (Labor)
  • Personal- und Budgetverantwortung für die Abteilung Qualitätssicherung
  • Führung und Weiterentwicklung der Abteilung (Personalplanung, Aufgabenverteilung, Führen von Mitarbeiter-, Rückkehr- und Fehlzeitengesprächen, etc.)

  • erfolgreich ein technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen haben und über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Bereich (Kunststoff-)Beschichtung verfügen - FROSIO-Ausbildung wünschenswert
  • ein gutes Verständnis für kaufmännische und technische Zusammenhänge besitzen
  • die IT-Standardanwendungen beherrschen und ERP-Anwenderkenntnisse (wie etwa SAP, ITAC, QUAM) mitbringen oder die Bereitschaft zeigen, diese zu erlernen
  • über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen
  • persönlich überzeugen mit Durchsetzungsvermögen, sicherem Auftreten sowie hoher Analysefähigkeit, selbstständiger und zielorientierter Arbeitsweise
  • kommunikativ sind, konzeptionelle Stärke zeigen und ein Team formen und fördern

  • Finanziell attraktiver, unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • Jährliche Leistungsgratifikationen
  • Begleitete Einarbeitung in abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten
  • Geregelte Arbeitswoche mit „kurzem Freitag“ an unserem Standort in Mülheim a.d.R.
  • In der Regel keine Wochenenddienste
  • Attraktive Sozialleistungen (z.B. Arbeitgeber-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, privater Krankenversicherungsschutz für sich selbst (auch für die Familie möglich), Unfallversicherungsschutz, vermögenswirksame Leistungen)
  • 30 Urlaubstage/Kalenderjahr
  • Mitarbeiterrabatte (Benefits.me)
  • Firmenevents (Sommerfest, Lunchaktionen, Jubiläumsfeiern, etc.)

Selbstverständlich für uns sind …

  • Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen durch das Werksarztzentrum
  • ein modern eingerichtetes Einzelbüro mit entsprechender technischer Ausstattung
  • individuelle Angebote zur Weiterqualifizierung und Perspektive zur Weiterentwicklung
  • Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima
  • kostenfreies Mineralwasser
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