Jobbeschreibung
Für unseren Stammsitz in Eningen u.A. suchen wir ab sofort Sie als
PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D)
IN VOLL- ODER TEILZEIT (30-40 h / WOCHE)
Die ADELHELM Unternehmensgruppe ist mit ihren verschiedenen Unternehmen im In- und Ausland spezialisier t auf funktionale Oberflächenbeschichtungen und beschäftigt am Standor t in Eningen rund 180 Mitarbeiter. Wir entwickeln innovative Verfahren und Lösungen für unsere Kunden aus der Automobil-, E-Mobilität, Halbleiter-, Chemie-, Lebensmittelindustrie und der Medizintechnik. In der Personalabteilung schaffen wir die Rahmenbedingungen für die zielgerichteten Einsatz und Entwicklung der Mitarbeitenden und der Organisation. Zusammen mit dem Personalleiter gestalten Sie die erforderlichen Prozesse und übernehmen die Verantwortung für die zuverlässige Abwicklung von administrativen Prozessen. Dabei bildet die aktive Mitarbeit bei der Implementierung neuer HR Software und -prozesse einen Schwerpunkt Ihrer Aufgaben.
- Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Pflege der Arbeitszeiterfassung und der Personalakten
- Erstellung von Bescheinigungen, Schulungsnachweisen, etc.
- Vorbereitung der Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Abrechnungsdienstleister
- Systemgestütztes Bewerbermanagement und Unterstützung bei Einstellungsverfahren
- Mitarbeit im Arbeitssicherheitsausschuss und bei HR-Projekten
- Organisatorische und administrative Unterstützung bei internen und externen Veranstaltungen
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Personalwesen oder gleichwertige Qualifikation
- idealerweise erste einschlägige Berufserfahrung
- Anwenderkenntnisse in Zeiterfassungsprogrammen, Digitalen Ablagen und Workflows von Vorteil
- sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
- selbstständige, strukturierte und gewissenshafte Arbeitsweise
- Integrität und Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse
- Wertschätzendes, freundliches und kollegiales Miteinander
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Modern gestaltetes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Familienunternehmen
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaub- und Weihnachtsgeld
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad