Jobbeschreibung
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
Unser Portfolio im Geschäftsbereich Gleisinfrastrukturbau umfasst u. a. Bahntechnik und Infrastrukturbau, Gleisbau und die Unterhaltung von Gleisanlagen aller Art, Erstellung von Komplettprojekten sowie Generalunternehmerleistungen auf nationaler und internationaler Ebene.
- Sie unterstützen den Kaufmännischen Leiter bei administrativen, organisatorischen und strategischen Aufgaben
- Sie sind zuständig für das Erstellen von Berichten, Präsentationen und Analysen im Controlling
- Sie verantworten die interne und externe Kommunikation für die Kaufmännische Leitung des Gleisinfrastrukturbaus
- Sie unterstützen im Vertragswesen mit Schwerpunkt Zivilrecht, im Bereich Compliance und Risikomanagement
- Sie koordinieren Projekte und übernehmen Sonderaufgaben einschließlich Termin- und Eventplanung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische / juristische Ausbildung mit Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Controlling, als Assistenz oder in einer vergleichbaren Position
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und Prioritäten zu setzen
- Starke kommunikative Fähigkeiten sowohl schriftlich als auch mündlich
- Hohe Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
- Exzellente Kenntnisse in MS Office und sicherer Umgang mit IT-Systemen, SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto (+/- 40 Stunden), mobiles Arbeiten möglich
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen, z. B. volles 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 €–15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. Hansefit
- Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier